募集要項

仕事概要	東証プライム上場の電子機器メーカーで人事業務を担当頂きます。入社後は、採用業務をメインにご担当いただき、新卒・中途採用をリードしていただきます。
仕事詳細	《具体的な業務内容》 ・中途、新卒採用などの採用活動全般 ・教育研修企画、運営 ・人事制度企画 人数が多い部署ではありませんので、採用、研修、教育業務全般をご担当頂きます。 今後は部内でジョブローテしながら一通りの仕事をお任せしていきますが無理に担当を移動することはありません。数年は採用業務に注力いただきます。 将来的に部門間の業務ローテーションも経験し、管理部門のスペシャリストやマネージャーとしてご活躍頂きたいと考えております。 配属部署 ・人事部　7名（50代3名、40代1名、30代2名、20代1名） 在宅勤務（リモートワーク・テレワーク）について ・希望により、週に2日程度可
雇用形態	正社員 試用期間：3ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし)
募集対象	《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士） ・Excel/Word等、基本的なPCスキル ◎下記いずれかのご経験 ・採用に関する知見をお持ちの方(人材業界での営業経験など) ・人事採用経験 《歓迎》 ・新卒・中途採用、研修、人材育成、労務等幅広い人事実務経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	月給制 想定年収/450万円～540万円 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 月給/237,000円～287,000円 月額(基本給)：235,000円～287,000円 昇給/年1回 賞与/年2回（4.0ヶ月）＋決算賞与（2.0ヶ月）※2021年度実績
勤務地	愛知県名古屋市中村区
勤務時間	9：00～18：00（標準労働時間8時間） 残業月平均：20時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当（上限5万円まで交通費支給）、時間外手当 社会保険完備、企業年金、退職金制度、財形制度、通信教育制度、資格取得支援制度、借上独身社宅（規定あり）、育児制度、介護休業制度、マイライフ勤務制度（時短勤務）、生きがい休暇制度（有給休暇をフルに使い1カ月の長期休暇）、自社保有の木曽駒高原保養所「森林館」、リゾート施設法人会員、スポーツジム法人会員、クルーザーボート貸出、クラブ活動（野球、フットサル、バレーボール、マラソン） 喫煙環境→敷地内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（土日祝休み※年に数回土曜出勤あり） 有給休暇（法定通り有休取得・付与） 慶弔、誕生日休暇、結婚記念日休暇 長期休暇（GW、夏季、年末年始等） 年間休日126日
事業内容	パチンコホール向けコンピュータシステムの開発・製造・販売を行う『情報システム事業部』と、パチンコ・パチスロ遊技機のユニット（回路・表示部など）の開発・製造・販売を行う『制御システム事業部』の2事業があります。 《PRコメント》 東証プライム市場上場企業の同社はパチンコホール向け営業管理用コンピュータシステムを企画・販売しており、遊技機の脳となるホールコンピュータのシェアはトップの43％を誇る情報機器・通信機器のメーカーです。 ランニングビジネスである周辺機器の事業を背景に、安定した経営や新開発への取り組みを行っております。 管理番号2022-6career
求人番号	5860

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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