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営業や接客販売経験が活かせる！リクルーティングアドバイザー 土日祝休み
求人番号：3945-4
募集要項
| 仕事概要 | 新卒斡旋事業において、下記業務を行っていただきます。 |
|---|---|
| 仕事内容詳細 | 【アドバイザー業務内容】 ・リクルーティングアドバイザー 新卒または中途採用を実施、検討している組織（法人企業）への営業活動を通じて、「企業の経営・採用課題」を共有・把握し、希望に合った人材をご紹介していただきます。顧客企業の採用支援ボリュームや採用業務に対する熟度に応じて、通常支援以上に企画提案、採用手法提供などをしていただきます。 ＜この仕事の魅力＞ 多くの学生は、有名企業や大手企業しか知りません。ですが世の中には、一般的には無名でも業界内では有名なトップ企業や、ユニークで魅力ある中堅・中小企業が多く存在しています。そこで当社の営業は、大手・有名企業だけではない多様な求人案件を獲得。幅広い選択肢を学生に用意することで、本人も気づいていなかった新たな進路を提供しています。 他方、自社採用が上手くいかない企業に対しての支援も実施。たとえば、会社説明会を魅力的なものに変更したり、ときには人事制度にまで提案を行なって、学生から注目される魅力的な福利厚生を整えたり。結果、1人の学生も採用できなかった企業が、毎年新卒採用を成功させるまでになった、といった事例が数多く生まれています。 【具体的なミッション】 企業の新卒採用成功のための企画提案、採用手法の提供、学生の紹介、マッチング。 【仕事のやりがい】 採用が難しかった企業様が、採用成功した時は達成感と共に企業様と一緒に喜びがあります。 例えば資料を変更の提案が成功ポイントだった時。 学生とのマッチングの提案が受け入れてもらい通った時。 紹介会社とたくさん使っている中でシェアを拡大出来た時。 学生の動向を理解して、企業側への提案が上手くいき、採用成功を生み出した時。 【休日】 完全週休2日制(かつ土日祝休み) 夏季3日、年末年始9日 年次有給休暇 入社半年経過後10日～最高20日 慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護休暇、 介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇（結婚記念日、パートナーや子どもの誕生日など） ☆働き方改革推進中☆ 「21時完全退社ルール」を設けており、土日もPCの使用は禁止されております。 メリハリをつけてお仕事に取り組める環境です。 |
| 雇用形態詳細 | 正社員 |
| 募集対象詳細 | 【必須】 ・年齢/22歳～28歳の方 →長期勤続によるキャリア形成を図る観点から ・学歴/高卒・専門卒・短大卒・大卒 ・業務経験/営業や販売など顧客折衝経験のある方（1年以上） 【歓迎】 ・人材紹介・IT業界の経験者 ・成長意欲がある方 ベンチャー志向の方 |
| 給与例 | 年収/ 300万円～400万円 賞与/ 年2回 |
| 勤務地 | 名古屋市中村区 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 / 持ち株会制度 / 交通費支給 |
| 休日・休暇 | 週休2日制 / 連続休暇（長期休暇）あり |
| 事業内容 | ・新卒・中途採用、派遣、BPO事業 ・海外の方への日本での就業支援等 ・Web広告、自社プラットフォームメディアを活用したサービス提供 ・介護業界の雇用創出等、ヘルスケア領域の課題解消 |
| 求人番号 | 3945-4 |
