業務系システム開発エンジニア職

求人番号:5450

担当コンサルタント

小川直人(オガワナオト)

募集要項

仕事概要 自動車業界向けWEB開発に携わっていただきます。
仕事詳細 《具体的には》
直近では、品質管理やドキュメント管理、OA系など

ユーザーと直でやり取りしている案件がほとんどで、仕様調整からユーザーと会話いただく業務にも携わってもらいたいと考えております。

《開発リーダーやPLとしてポジションをご用意することも可能です!》
ユーザー業務を理解して、システムに必要な機能を提案するなどお客様と会話してプロジェクトを進めていきます。
稼働しているプロジェクトチームは2-4人が多く、大型案件もありますが、案件規模100-1000万規模をまずはお願いします。

※役職登用の可能性あり!

<組織内の他のプロジェクト例>
・製造業向け品質管理システム
・流通業向けルート編成シュミレータシステム
・通信業向け電子現金システム
・エネルギー(電気・ガス)向け需給システム
・アジャイル型システム開発
・RPA事業 など

▼OS
Windows、Linux等
▼開発言語
Java、VB.NET、C#、HTML5、VisualBasic、C/C++等
▼DB
Oracle、SQL Server、DB2等
▼フレームワーク
java系フレームワーク多種  
   
※ご経験、ご志向に合わせてアサイン頂く案件を決定いたします。
※アサインしたプロジェクトのフェーズにもよりますが、経験・ご意欲次第で大きく裁量をお任せします。
またプライム案件も多数あるため、SE、PL、PMとキャリアを形成していただけます。
雇用形態 正社員
試用期間:3ヶ月(試用期間中は基本給から15,000円減額した額をお支払いします。)
募集対象 《必須》
・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・実務経験5年以上
(WEB開発・DB経験あり、いずれかの言語経験)
・コミュニケーション能力があり、リーダー思考がある(リーダー経験不問)
・業務知識不問

《歓迎》
何らかのプログラミングやシステム開発の経験者
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<こんな経験をお持ちの方は優遇>
・Java、.NET、C、C#、HTML5等いずれかの言語スキル
・会計、販売、製造等の業務アプリケーション開発経験
・SQL、Oracle等のデータベースを用いた開発・保守経験
・エンドユーザーとの折衝経験
・CRMパッケージの導入経験
・生産管理システムの業務経験
・開発プロジェクトのリーダー、サブリーダー経験

《こんな方を求めています》
◎チームワークを大切にできる方
◎ITエンジニアとして可能性を追求したい方
◎安定した環境で長期的な成長を図りたい方
◎システム開発の上流工程に挑戦したい方

※組織構成上応募受付ができないこともございます。
詳細はお問合せ下さい。
給与 月給制
想定年収:500万円~650万円
※経験・年齢等、考慮の上、決定します。
《年収例》
・760万円/45歳(経験23年)/PM/月給52万円+賞与+残業手当
・550万円/35歳(経験13年)/PL/月給35万円+賞与+残業手当
・420万円/27歳(経験5年)/SE/月給28万円+賞与+残業手当
昇給:年1回
賞与:年1回
勤務地 愛知県名古屋市中区
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)
※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
※テレワーク勤務可
待遇・福利厚生 残業手当(残業代全額支給)、通勤手当(交通費全額支給)
各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)、資格取得支援制度、各種教育・研修制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、育児休暇・産前産後休暇(復帰実績100%)※男性の育児休暇取得実績あり、育児短時間勤務制度、※時短小3修了時まで利用可能、各種慶弔見舞金支給(結婚・出産・就学・弔意)、介護休暇、互助親睦会、疾病予防、各種サークル活動(野球部・フットサル部・自転車部など)、各種社内行事(全体会議・懇親会)、福利厚生倶楽部、優秀社員表彰制度、オープンジョブポスティング制度、ホールディングス「チャレンジ制度」、社員のお子さん向け「プログラミング体験教室」実施
喫煙環境→敷地内全面禁煙
休日・休暇 週休2日制(土日祝休み)
長期休暇(夏季、年末年始)
有給休暇(法定通り有休取得・付与)
慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、出産/育児休暇、介護休暇
年間休日123日
事業内容 オープン系システム開発(業務系/Web系)/各種制御システム開発/CAD・CAM・CAEシステム開発/医療公共向けシステム開発、自社パッケージソフトの開発
《PRコメント》
基本的にチームでの就業となり、定着率は94%。
在宅ワーク・リモートワークは全体の約70%が実施中です。
年間休日123日。フレックスタイム制導入。平均有休取得率は70%以上。
産前産後、育児休暇の取得実績は100%。復帰後もエンジニアとして活躍している女性社員多数。男性取得実績もあり。社員が平等に育児休暇を取得しています。
求人番号 5450

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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