募集要項

仕事概要	コーポレートガバナンス担当としてコンプライアンス、リスクマネジメント委員会の計画立案等をお願いします。
仕事詳細	《具体的には》 ・コンプライアンス委員会事務局として年間活動計画の立案と実行 ・リスクマネジメント委員会事務局として年間活動計画の立案と各部門における進捗管理 ・リスクマネジメント推進事務局として重点リスクに対する分科会の運営 各事務局運営に係る資料の取りまとめ、運営補佐全般業務をお任せいたします。 業務はそれぞれの委員会の活動計画に基づき、通期、半期（四半期）、月次、週次、日次と組み立てることが出来ます。 また、業務に関する打ち合わせを毎日定例で実施し、物事を進めるにあたっての問題などの解決方法を話し合いながら業務を進めて頂きます。 《募集背景》 2022 年の証券市場再編を控え、 2021 年の改正会社法施行およびコーポレートガバナンス・コード改正など、上場会社に対してコーポレートガバナンスの実効性向上が強く求められている中で、当該部門が主に担当している取締役会、コンプライアンス委員会、リスクマネジメント委員会においても、その実効性向上が求められてる為、今回の増員強化となりました。 《組織構》 法務部：コーポレートガバナンスG（部長以下3名）
雇用形態	正社員 試用期間：3カ月あり（最長6カ月）※期間中の待遇変更なし
募集対象	《必須》 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ※下記、いずれかの経験 ・法務、総務、労務等の業務経験 ・コンプライアンスに関する業務経験 ・リスクマネジメントに関する業務経験 《歓迎》 ・マネジメント経験（少人数で可） ・上場企業或いはある程度の会社規模（従業員数200名以上）の企業での株主総会の取りまとめや運営補佐経験 ・会社経営に係る知見をお持ちの方（管理部門、経営管理業務など） ・新しいことに躊躇なく取り組める方。 ・段取りよく、周囲を気遣って物事を進められる方。 ・コミュニケーション力が有る方。 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	月給制 年収：400万円～600万円(手当あり) 月給：250,000円～400,000円 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給
勤務地	愛知県名古屋市中村区 ※リモートワーク相談可
勤務時間	8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分
待遇・福利厚生	通勤手当（上限5万円まで交通費支給）、家族手当、役職手当、エリア手当（勤務地により支給）、住宅手当（規定あり） 社会保険完備、確定拠出型年金制度、財形貯蓄、社員持株会制度、 表彰制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション制度、育児時短勤務制度、再雇用制度 社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 引越費用補助（上限金額：単身50,000円、家族帯同150,000円、海外から日本150,000円） 喫煙環境→屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（土日祝休み※年1回土日出勤、年数回祝日出勤） 長期休暇（夏季・年末年始、GW） 慶弔休暇 有給休暇（法定通り有休取得・付与） 年間休日120日※会社カレンダーあり
事業内容	事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。 《PRコメント》 有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。
求人番号	5084

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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