製造部門の管理、マネジメント【課長候補】/愛知県犬山市

求人番号:1722

募集要項

仕事概要 主にエレベーター、エスカレーターの意匠部品等を製造する同社の製造部門の工作課にて、製造管理、マネジメント等をお任せします。
仕事内容詳細 主に三菱電機から依頼されるエレベーター、エスカレーターの意匠部品の加工、検査、仕上げを行う工作課の製造管理、マネジメントを行います。品質管理、生産管理やコスト削減、生産性向上について考えながら進めてください。

≪特徴≫
・エレベーターの巻き上げ機を取り付ける土台やエスカレーターの手すり下のレール等を製造
・同社製品を使用した、エレベーター、エスカレーターは上海やラスベガスなど世界中で採用
・大名古屋ビルジングへの設置決定
・エスカレーターの降車口の両脇手すりの歪曲技術において高い評価
・らせん状のエスカレーターに必要な曲げ加工を請け負うのは同社のみ
・今後は医療機器無菌室の製造にも注力予定

≪魅力≫
試作品は、量産ではなく一つひとつオーダーメイドでの製作ですので、従業員の技術力は高いです。
彼らを取りまとめ、質の高い商品をつくる非常にやりがいのある業務です。
板金、溶接、切削などもトータルに手がけているため、金属加工における幅広い知識、技術を身につけることができる環境です。
三菱電機から同社のみの案件があり、仕事の安定性と外部からの信頼性は抜群です。
今後新しい分野にも力を入れる為、これまでの経験を更に同社で磨き、スペシャリストになることができます。
雇用形態詳細 正社員
試用期間3ヶ月(待遇に変動なし)
募集対象詳細 【必須】
・年齢/ 35~50歳まで
→技能・ノウハウの継承のため、労働者数の少ない特定職種・特定年齢層を対象にしているため
・転職回数/2回までの方(30代)、3回まで(40代以上)
・学歴/ 高卒以上
・業務経験/ 下記全て満たす方
◆マシニングセンター等の機械のオペレーター経験3年以上
◆部下のマネジメント経験1年以上
◆生産管理、品質管理経験1年以上
給与例 年収/ 450~580万円
月給/ 270,000円~350,000円
昇給昇格/ 年1回 
賞与/ 年2回
※上記月給は職務手当、能力手当を含む金額
※上記年収は月30時間程度の残業代を含む金額
※経験・年齢・能力などを考慮の上決定
※賞与・昇給は会社の実績により異なります
勤務地 犬山市
※マイカー通勤OK!(無料駐車場あり、会社規定による)
勤務時間 8:00~17:00
待遇・福利厚生 社会保険完備 / 退職金制度 / 社宅・家賃補助制度 / 育児支援制度 / 交通費支給
休日・休暇 週休2日制
事業内容 エスカレーター、エレベーター関連部品部品等の製造
求人番号 1722
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