転職時期って今で大丈夫?

新年明けましておめでとうございます。
いよいよ、今週からトヨタ関連企業様(トヨタカレンダーで動かれている企業様)も仕事始めとなり愛知県も全体的に本格始動となり、年度末に向けて転職市場も動き始めたかな~と思います。

毎年ですが、この時期から4月入社に向けて、企業様も求職者様も動きが活発になってくると感じております。

そこで、1~3月の年度末に向けて転職活動を考えている皆様にとって、活動し易いのではないかと思われるポイントをいくつかお伝えいたします。求職者の皆様にとっても転職を成功させる要因であり、具体的な転職活動をはじめるきっかけにもなると思います。

まず1点目は、「転職活動のスケジュールが組みやすい」です。

転職を希望している人にとって、転職活動のスケジュールを組みやすいのも1~3月のメリットです。12月に冬のボーナスをもらってから転職活動をはじめ、採用が決まり年度いっぱいで元の会社を退職、年度初めに転職先に就業、と具体的な転職活動の見通しがつきやすい事や、中には仕事が年度内で一区切りつくや、PJが完了するなど、業務的な角度からも動きやすくなるのではないかと思います。退職を申し出る場合にも、年度末のため元の職場からも了承を得やすかったり、引き留めも厳しくなく、円満退職できる可能性が高いのも、1~3月の転職活動のメリットかと思います。

2点目は、「求人数が比較的多い」です。

1~3月は新年度に向けた人材確保に動く、または年度いっぱいで退職する人材を補充するために、急遽求人を出す企業などもある為、比較的求人件数が多く、転職活動でも条件面や職種などで希望の求人を見つけやすくなったり、急募の求人も少し多くなるため、人材要件なども少し譲っていただける事もあったりします。

最後は、「新年度からスタートできる」です。

1~3月に転職活動を行って採用される場合、タイミング的に4月採用の場合が多くなります。年度初めの4月から新しい環境で働けるため、新たな仕事を始めるや、新しい環境ででリスタートするなど、求職者の皆様にとっても気分的にもけじめがつけやすいのではないかと思いますし、受け入れる企業としても、新しい組織に組込易いですし、業務的にも都合が良いのではないかと思いますので、双方にとってメリットがあるのではないかと思います。

キャリアアップや年収アップ目的での転職なら、新規事業スタートなどにともなう責任のあるポストへの応募も良いのではないかと思います。

上記は、あくまでも一般論ではありますが、私達も転職エージェントの仕事を通じて感じている部分でもあります。

これを機に、転職をしようかどうしようか迷っている方は、一度私達にご相談いただければ、今後のキャリア形成などを踏まえたアドバイスもさせていただけるのではないかと思っております。

是非、皆様のご登録をお待ちしております。

★東海(愛知(名古屋市内案件多数あり)・岐阜・三重)エリアで転職ご希望の方★
求人検索はこちら
★転職について相談ある方★
転職支援サービスの申し込みはこちら