募集要項

仕事概要	トヨタシステムズ内のエンジニアリング分野において、設計・開発を支える各種業務プロセスの企画・改善・推進を担うポジションです。 まずは業務フロー全体を把握した上で、各業務を主体的に推進できる状態を目指していただきます。その後、総括グループの一員として業務改善活動やチームマネジメントをお任せします。 エンジニアリング部門内のみならず、管理本部など他部門からの依頼対応も多く、幅広い階層（メンバー～本部長クラス）との協働・調整力が求められる役割です。単なる事務処理にとどまらず、企画力や推進力を発揮し、全社的な業務最適化に貢献していただきます。
仕事詳細	《具体的には》 ・エンジニアリング分野における各種業務フローの理解と単独での業務遂行 ・担当業務に関連する業務改善提案・実行 ・エンジニアリング領域全体の課題抽出・改善推進 ・業務効率化に向けたツール活用（例：Power Platform 等） ・チームマネジメント、メンバー育成（将来的にマネージャー候補として期待） 《ポジションの魅力／やりがい》 ・エンジニアリング領域と他部門の橋渡し役として、全社的な業務改善に直接貢献できるポジションです ・現場の業務課題を深く理解し、要望の本質を見極めながらより良い仕組み作りへと導く役割を担います ・改善活動を通じて、企画力、推進力、交渉力、調整力といったビジネススキルを幅広く習得することが可能です ・エンジニアリング知見を活かし、業務内容の質的向上にも貢献していただけます 《こんなお仕事に興味がある方に向いています》 人事総務・調達・コンサル・事業企画・経営企画・ITエンジニア・機械エンジニアなど
雇用形態	正社員 試用期間3ヶ月（条件変更変わらず）
募集対象	《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか リーダーもしくはマネジメント経験かついずれかのご経験 ・人事総務、調達、コンサル、事業企画、経営企画等の経験 ・エンジニア経験があり現場の知見をお持ちの方 ※IT以外のエンジニア経験をお持ちの方も歓迎です（例：機械エンジニア等） 《求める人物像》 ・チームで業務を進めることが好き ・社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら仕事を進めることが好き ・幅広く多種多様な業務を並行して行うことに抵抗がない ・調整業務に抵抗がない ・幅広い分野の仕事に挑戦し、成長したい ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	給与形態／月給制 想定年収／5,283,200円 ～10,450,000円　 月給／318,600 円～551,000円 基本給／257,000 円～ 《年収モデル》 535万円/24歳/独身（「月給324,500円／月　残業30時間含む」×12か月＋賞与） 633万円/28歳/独身（「月給370,500円／月　残業30時間含む」×12か月＋賞与） 841万円/32歳/既婚・扶養(子)1人（月給486,500円／月　残業30時間・家族手当含む」×12か月＋賞与） 昇給／年1回 賞与／年2回
勤務地	愛知県名古屋市東区 ※転勤なし
勤務時間	所定労働時間：8時間00分　休憩60分 フレックスタイム制（コアタイムなし） ※フレキシブルタイム制導入（6：00～22：00） ※勤務間インターバル制度（8時間） 残業月平均／20時間～30時間あり
待遇・福利厚生	通勤手当（交通費支給）、残業手当あり、家族手当 社会保険完備、健康保険組合直営保養所、資格取得奨励金制度、語学教室補助制度、サークル活動支緩制度、親睦会費補助、退職金制度、産業医による健康相談、団体自動車/生命保険、トヨタ自動車持株会、各種財形貯蓄制度、WELBOX（選択制福利厚生制度）、トヨタ連合型確定拠出年金、カフェテリアポイント
休日・休暇	完全週休2日制（土日休み※会社カレンダーに準ずる） 有給休暇（初年度付与11日）　 長期休暇（GW・夏季・年末年始休暇） リフレッシュ10 3-day-vacation制度 年間休日121日
事業内容	トヨタ自動車及びそのグループ会社の製品開発・生産・物流・販売・金融システムのITトータルサポートを担っています。 《おすすめポイント》 トヨタグループに属するITソリューション・カンパニーで、グループのIT中核企業です。
求人企業名	株式会社トヨタシステムズ
求人番号	8669-1

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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