募集要項

仕事概要	幅広い事業を行う自社にて、オフィスビル、複合ビル、ホテル、学校、工場等のオーナーや管理会社に対しての顧客折衝、清掃・警備・設備管理スタッフの労務管理、見積書・契約書作成等の事務処理を行っていただきます。
仕事詳細	《ビル運営管理・スタッフマネジメントの業務内容》 ・顧客折衝：新規顧客や既存顧客への営業・クレーム対応、定例会、頻度としては週に2-3回程度顧客訪問をしていただきます。 ・現場管理：現場で働く清掃スタッフや設備管理スタッフの労務管理、作業指導、安全管理、品質管理を行っていただきます。 ・事務処理：見積書作成、売り上げ・支払い計上、契約書作成、勤務表確認等 《業務割合》 顧客折衝4割・現場管理4割・事務処理2割 《研修》 OJT制度や机上研修で教育しますので未経験でもご安心ください。入社後、1年の研修期間がございます。研修期間中は現場に合わせたシフト制で、就業時間は現場ごとに変更になります。 《キャリアステップ》 将来的には、スタッフマネジメントメンバーの管理職を目指していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務 《こんなお仕事に興味がある方に向いています》 ビル運営・ビル管理・スタッフ管理・スタッフ勤怠管理・労務管理など
雇用形態	正社員 試用期間：3ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし）
募集対象	《必須》 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ※下記いずれかの経験をお持ちの方※ ・店舗（販売・飲食など）における労務管理のご経験をお持ちの方 ・スタッフ管理やマネジメントのご経験をお持ちの方 ・店長や副店長などのご経験をお持ちの方 《歓迎》 ・ビルメンテナンス企業での業務経験 ・販売・サービス系の業界経験 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	月給制 年収：350万円～500万円 月額（基本給）：224,000円～320,500円 昇給：年1回 賞与：年2回(6月・12月)、前年度3.6ヵ月(過去の実績に基づく平均のため業績により変動あり)
勤務地	静岡県浜松市
勤務時間	9:00~18:00（休憩60分） 時差出勤制度有 ※平均残業時間：10時間※残業は繁忙期で前後する可能性がございます
待遇・福利厚生	通勤手当、残業手当 ・退職金制度 ・OJT研修 ・キャリアアップ支援制度（自己啓発補助） ・企業年金制度（DB・DC） ・優秀部署、個人表彰制度 ・永年勤続表彰 ・社有保養所（白馬、軽井沢、ひるがの、いなべ）・他契約保養所 ・提携ホテル優待利用可 喫煙環境→敷地内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（土日祝休み） 年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 ◎年間休日123日
事業内容	ビルメンテナンス業、警備業、駐車場の管理、建築・土木工事全般に関する請負、 労働者派遣事業、太陽光発電事業、建物・公共施設等の運営管理に関する請負ならびに コンサルティング 《おすすめポイント》 業界トップクラスの企業として、ビルメンテナンス事業を国内外に展開しています。顧客先は大手不動産開発会社や金融機関等で、品質への評価は高く、名古屋や栄にある高層ビルや商業施設を中心に数多くの管理物件があります。長年の総合ビルメンテナンス事業で培った資産･関係性を基盤に事業領域を拡大 し、「ビルサービス業」としてさらに事業を発展させていく中計ビジョンが進行中です。
求人企業名	大成株式会社
求人番号	8596

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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