フィールドセールス 訪問買取営業推進New
この求人を担当する職業紹介キャリアアドバイザー
山田達也(ヤマダタツヤ)
年間休日123日・週休2日制で無理のない働き方を実現、フィールドセールスとして月給27万円以上に加え賞与年2回・昇給年2回の安定した待遇。
| 仕事概要 | リユース業界初の"無店舗出張型"サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対して買取営業をお任せします。テレアポや飛び込み営業は一切なく、完全反響型の営業です。成約率は約80%と高確率で契約に至るので、受注の喜びを日々感じることができます。 |
|---|---|
| 仕事詳細 | 《フィールドセールスの業務内容》 ・お客様宅への訪問(社用車での移動) ・不用品の査定および買取価格の提示 ・お客様との商談・契約 ・買取品の回収・運搬 ・査定報告書の作成 ・お客様への丁寧なフォロー 入社後は約2ヶ月間の充実した研修を東京本社近辺で受けていただき、商品知識(60品目以上)や査定スキル、営業ノウハウをしっかりと身につけることができます。研修では座学だけでなく、南船橋のロジスティクスセンターでの実物品検品や、提携教習所での運転講習(1日)も実施しており、未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。地方採用の方にはウィークリーマンションを会社負担でご用意します(交通費も会社負担)。 研修修了後は全国いずれかの拠点に配属となり、先輩社員との同行を経て、逆同席、そして独り立ちという3段階のステップを踏んでいただきます。独り立ち後は、1日平均3~4件(月間60~80件)のお客様宅を訪問し、その場で査定・買取を行います。お客様は事前に来訪を希望されている方ばかりなので、飛び込み営業や新規開拓の必要は一切ありません。 《活かせるご経験・スキルの一例》 買取営業・反響営業・訪問営業・フィールドセールス・査定業務・商談・契約締結・商品査定・不用品回収 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・営業職として訪問による買取営業で商談から契約まで一貫して担当したい方 ・営業職として反響営業を通じて査定業務と契約締結を担いたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇の変更なし) |
| 募集対象 | 《必須》 ・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・営業職への意欲がある方 ・敬語・挨拶・身だしなみなど、社会人としての基本的なマナーを身につけている方 ・相手に配慮した言葉遣いや態度で、円滑に対話できる方 ※第二新卒・未経験歓迎 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:380万円~420万円 月給:270,000円~300,000円+インセンティブ 基本給:204,000円 固定残業代:46,000円(30時間分) 職務手当:20,000円 ※固定残業時間を超えた場合は超過分の割り増し分が支払われます ※全国転勤可能な場合は全国転勤手当:30,000円 昇給:年2回 賞与:年2回 インセンティブ: 月々のインセンティブあり(実績に応じて支給) ・ボリュームゾーン:月5万円~10万円 ・上位ランキング者:月70万円~80万円、中には月200万円以上の方も 《年収例》 ・入社1年目:400万円(基本給+インセンティブ+賞与) ・入社3年目:750万円(基本給+インセンティブ+賞与) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩60分) 残業月平均:10時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当(交通費支給/全額) ・健康診断(年1回)・インフルエンザ予防接種全額補助 ・社用携帯電話支給・社用iPad支給・社用車完備 ・提携不動産会社紹介・出産祝金・研修費用全額会社負担 ・書籍費用全額会社負担・ウィークリーマンション手配(研修期間中、地方採用者) ・研修期間中の交通費・宿泊費全額会社負担 ・提携教習所での運転講習(1日、会社負担) 喫煙環境→敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
| 休日・休暇 | 週休2日制(シフト制、月8~10日) 年末年始休暇、夏季休暇 年間休日123日 |
| 事業内容 | 着物やブランド品、時計、宝飾品、切手、古銭、骨董品など幅広い商材を対象とした総合リユース事業を展開している企業です。主に出張・店頭・宅配による買取を行い、買い取った商品を自社ECサイトや実店舗、業者向けオークションなどを通じて再販売しています。単なる買取業ではなく、仕入れから販売までを一貫して手掛ける循環型ビジネスを構築している点が特徴です。 《おすすめポイント》 ・完全反響型営業のため、テレアポ・飛び込みなしで提案に集中できる ・成長中のリユース市場で安定したニーズがあるビジネスモデル ・成果がインセンティブに直結しやすい評価制度 ・高単価商材を扱うため、提案力・折衝力が磨かれる ・お客様から直接感謝される社会貢献性の高い仕事 ・査定スキルや商品知識など専門性が身につく ・将来的に拠点責任者やマネージャーへのキャリアアップが可能 ・実力次第で早期昇格も目指せる成長環境 管理番号2026-2career NEW_RENEW |
| 求人企業名 | 株式会社BuySell Technologies |
| 求人番号 | 9810 |
この求人への応募について
この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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