技術営業 ルート営業 新規提案New
この求人を担当する職業紹介キャリアアドバイザー
山田達也(ヤマダタツヤ)
年間休日123日・完全週休2日制(土日休み)でゆとりある働き方が可能な環境に加え、コアタイム制フレックスタイム導入の未経験歓迎営業職。
| 仕事概要 | 自社製品の技術営業をお任せします。 「OEM担当」と「異業種担当」のいずれかを中心に、既存顧客へのフォロー営業や、新規顧客への提案活動を行っていただきます。 |
|---|---|
| 仕事詳細 | 《ルート営業の業務内容》 ・既存取引先(OEM企業や異業種メーカーなど)へのルート営業 ・お問い合わせや紹介を通じた新規顧客へのアプローチ(※異業種担当の場合) ・お客様の要望・課題のヒアリング ・技術的観点からの製品提案、仕様検討 ・設計担当者との連携による商談・打ち合わせ対応 ・見積書作成、納期・品質フォロー など 《仕事の特徴》 単なる製品販売ではなく、お客様のニーズを技術的に理解したうえで最適なソリューションを提案する「技術営業職」です。 商談時には設計担当が同席する場合もありますが、一人で提案・折衝を担う場面が多く、営業力に加え技術的な知識も求められます。 その分、幅広いスキルを身に付け、裁量を持って取り組めるやりがいのあるポジションです。 《活かせるご経験・スキルの一例》 技術営業・ルート営業・新規開拓営業・法人営業・顧客折衝・提案営業・仕様検討・見積書作成・納期管理・品質フォロー ★営業未経験歓迎です 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・営業職としてルート営業と新規開拓営業の両面で技術営業を担いたい方 ・営業職として顧客折衝を行いながら仕様検討や提案営業まで一貫して対応したい方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇の変更なし) |
| 募集対象 | 《必須》 ・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか ・顧客折衝経験のある方 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:350万円~460万円 月給:183,680円~215,500円 月額(基本給):177,180円~209,000円 その他固定手当/月:6,500円 昇給:年1回 賞与:年2回 |
| 勤務地 | 愛知県丹羽郡 車通勤可(マイカー通勤) |
| 勤務時間 | 8:30~17:20(休憩50分) フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:50 フレキシブルタイム:7:00~10:00、14:50~21:00 残業月平均:20時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当:実費交通費支給(上限なし) 家族手当:扶養者ありの場合15,000~19,500円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 喫煙環境→屋内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日休み) 長期休暇(GW、夏季、年末年始)、年間有給休暇11日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 |
| 事業内容 | 自動車向け付加価値装置の開発・設計・製造・販売および架装を行うメーカーです。主力はタクシーやバス向けの自動ドア(オートドア)で、日本のタクシーに広く採用されている開閉装置を製造しています。また、福祉車両向けに電動ステップやスロープ、車いす関連補助機器などの乗降支援装置も展開しています。さらに、飛沫防止パーテーションや盗難防止装置などの車両特装部品も手がけており、OEM開発や後付け架装にも対応しています。 《おすすめポイント》 ・主要取引先にトヨタ自動車をはじめとする大手自動車メーカーがあり、安定した顧客基盤のもとで提案活動ができる ・タクシーや福祉車両向け装置など社会貢献性の高い製品を扱うため、単なる価格競争ではなく「機能・安全性・利便性」を提案できる営業スタイル ・グループ会社である高木製作所との連携もあり、グループ基盤を活かした営業活動が可能 ・技術部門との距離が近く、顧客ニーズを形にできる“技術連動型営業”として成長できる環境 ・自動車業界カレンダーに準じた年間休日の多さがあり、ワークライフバランスを保ちやすい 管理番号2026-3career NEW_RENEW |
| 求人企業名 | トーシンテック株式会社 |
| 求人番号 | 9806 |
この求人への応募について
この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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