募集要項

仕事概要	社内SE（システムエンジニア）として基幹システム（ERP）導入における上流工程、PMコンサル等パートナーとの折衝サポートをお願いします。 ※プロジェクト全体を統括するリーダーは別におり、リーダーと共に新規ERPの導入を行っていただきます。
仕事詳細	《社内SEの業務詳細》 ・プロジェクト実行計画の策定支援 ・既存RFP/RFIによる活用ソリューション及びパートナーの選定支援 ・各部門との要件定義の推進 ・パートナー(コンサルPMO、ベンダー)との折衝サポートと進行管理 ・グループ会社（国内・海外）導入のロードマップ策定、導入推進支援 これまでのご経験に応じて ・ソリューションベンダーと一緒にユーザー部門の要件の取りまとめ ・プロジェクトの進捗管理・課題管理 ・ユーザー部門横断で発生する調整事項の調整 業務からお任せいたします。 導入予定のERP：SAP ※予定となりますので、開発環境等は別途決定します システム領域　：販売管理、調達、会計（経理財務）を想定 開発環境：SAP BTP,SAP Fiori 《組織構成》 情報システム本部：16名うちERPプロジェクト4名 ・コンサルファーム出身者 ・SIer出身者 ・事業会社の社内SE　ご出身の方が活躍しています。 《こんなお仕事に興味がある方にも向いています》 社内SE・システムエンジニア・システム導入など
雇用形態	正社員 試用期間：3カ月あり（最長6カ月）※期間中の待遇変更なし
募集対象	《必須》 ・学歴／専門卒・短大卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・事業会社にてERP導入経験のある方（ベンダーコントロールだけでなく、企画導入段階から携わっていた方） ・導入ベンダーにてPLとして事業会社へのERP導入経験 《歓迎》 ・売上500億以上の事業会社もしくは、ベンダー側としてERPの運用および導入経験をお持ちの方 （PLのご経験がある方は優遇します） ・自発的に行動し周りを巻込、問題を解決する実行力をお持ちであること ・システム開発経験（使用言語不問） ・WMSの導入経験（小売、物流業界での知見） ・ITインフラの企画・構築・運用・保守経験 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	給与形態／月給制 想定年収／530万円～800万円(手当あり) 月給／27万円～ 昇給／年2回（1月、7月） 賞与／年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給
勤務地	愛知県名古屋市中村区
勤務時間	8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分 残業月平均／30時間前後
待遇・福利厚生	通勤手当（交通費支給/上限5万円）、家族手当、役職手当、エリア手当（勤務地により支給）、住宅手当（規定あり） 社会保険完備、確定拠出型年金制度、財形貯蓄、社員持株会制度、 表彰制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション制度、育児時短勤務制度、再雇用制度 社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 引越費用補助（上限金額：単身50,000円、家族帯同150,000円、海外から日本150,000円） 喫煙環境→屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（土日祝休み※年1回土日出勤、年数回祝日出勤） ※会社カレンダーあり 長期休暇（夏季・年末年始、GW） 慶弔休暇 有給休暇（法定通り有休取得・付与） 年間休日120日
事業内容	・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場／有名製品を手掛けるファブレスメーカーです。
求人企業名	株式会社MTG
求人番号	4829

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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