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経営コンサルタント 中小企業支援
求人番号:8579-1
この求人を担当する職業紹介キャリアアドバイザー
岡政幸(オカマサユキ)
募集要項
仕事概要 | 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 |
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仕事詳細 | 《経営コンサルタントの業務内容》 〇現状分析と課題発見 対象企業へのヒアリングや資料分析を通じて、事業の収益性や成長性、財務状況を調査し、経営課題を把握します。 〇経営改善・M&A支援 発見した経営課題に対して、改善施策を検討・提案し、実行支援を行います。また、M&Aに関する相談対応や企業評価、交渉サポート、クロージング支援を担当します。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 《働き方》 全国各地に支社を構え、地域密着を体現する同社。 中部エリアは名古屋支社(伏見駅徒歩5分)を中核とし、名古屋駅前、岐阜、四日市、浜松にも支社(サテライトオフィス)がございます。 同エリアは現在約25名のメンバーが活躍しており、20~50代まで幅広く、金融機関・人材業界・公務員など行政関連、事業会社の経営企画、バックオフィスなど異業種からの転身組が多数。 基本的には名古屋支社での就業・研修実施となりますが、ゆくゆくは各支社に常駐メンバーを配置することで地域活動を更に強固にしていく計画があります。 各エリアに同社の拠点があることで、ライフスタイルの変化(パートナーの転勤等)における「働く場所の選択の融通」が利きやすく、長期就業が可能です。 《魅力ポイント》 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 《活かせるご経験・スキルの一例》 経営コンサルティング・財務分析・経営課題抽出・改善提案業務・実行支援・M&A支援・企業評価・交渉支援・IPO支援・組織再編支援 《歓迎資格》 簿記資格・FP(ファイナンシャルプランナー) 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・経営コンサルティングや財務分析を通じて企業の成長を支援したい方 ・M&A支援や改善提案業務に携わり、実行支援まで一貫して関わりたい方 |
雇用形態 | 正社員 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) |
募集対象 | 《必須》 ・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) 《歓迎》 ・金融機関で法人営業、融資などの業務経験者 ・簿記資格/FP資格保有者 ・税理士事務所、会計事務所、監査法人などでの就業経験者 ・事業会社で企画関連業務(経営企画、事業企画等)に携わっていた方 ・行政や教育関連の業務経験者 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。 |
給与 | 給与形態:月給制 想定年収:350万円~600万円 月額:229,600円~360,800円 ※上記のうち固定残業手当/月:43,300円~68,000円(固定残業時間30時間0分/月)含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与:年2回(約4ヶ月) |
勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
勤務時間 | 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)休憩60分 月に1度のノー残業デーあり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当:全額交通費支給(非課税内) 時間外手当・出張手当 各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 厚生年金基金・退職金制度・社内研修 海外視察研修・外部研修・勉強会 書籍購入補助制度・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金) 資格取得支援金制度・育児休暇取得率100% 産休復帰率96%(時短制度に加え、お互いを思いやり支え合う社風がこの数字につながっています) 新規プロジェクト創造8事業(2019年度前期) 海外研修参加者16名(年間) 喫煙環境→屋内全面禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝休み) 長期休暇(年末年始(5日)・夏季(5日)) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の有休付与日数となります)※法定通り 慶弔休暇・産前産後・育児休業(法定通り) リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり 年間休日:120日 |
事業内容 | 公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。 《おすすめポイント》 ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 |
求人企業名 | みらいコンサルティング株式会社 |
求人番号 | 8579-1 |
この求人への応募について
この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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