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求人情報検索
求人情報検索結果
ヒット数:51件（1～10件目を表示中）
人事本部の人事労務部長New
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事企画、労務管理、健康推進といった人事労務領域全般を統括し、経営戦略と連動した人事施策の企画・実行をお任せします。経営と直結するポジションであり、事業成長を支える人事機能の高度化・最適化を目指していただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 管理番号2025-04career NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態：月給制 年収：800万円～1000万円 月給：40万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
人事本部にて人材開発課長New
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | MTGグループの事業成長を支える“人と組織の成長”をリードするポジションです。 人材開発課の課長として、経営と連携しながら人材育成の仕組みを企画・運営し、組織全体の力を高めていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 管理番号2025-04career NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態／月給制 年収／600万円～800万円 月給／30万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
人事本部にて中途採用業務01New
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事部にて同社の中途採用の実務全般をお任せします。その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。 キャリアとしては、中途採用課課長や人事制度の企画・運用や、人材開発（育成）、労務などがあり、人事の他の領域を経験することにより、キャリアアップが可能です。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態／月給制 年収／550万～700万円 月給／30万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
健康推進担当New
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 従業員の健康を支える「健康推進グループ」にて、健康保持・増進に向けた各種施策の企画・立案・運用を担当いただきます。 今後は「健康経営優良法人」取得に向けた施策にも取り組むほか、拡大する企業規模に応じた産業保健体制の構築や改善提案も推進していただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場／有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 管理番号2025-04career NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態／月給制 想定年収／400万円～600万円（残業代含まず） 月給／25万円～ 昇給／年2回（1月、7月） 賞与／年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
人事の企画・運用業務New
世界トップクラスの半導体ファウンドリメーカー傘下企業
業種：メーカー（電気・電子・半導体）
勤務地：三重県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事に関する制度や組織改編などに「広く、深く」携わっていただきます。現場の対応だけでなく、管理職や経営層と連携しながら、制度設計や改善を推進する役割です。 |
|---|---|
| 事業内容 | 半導体の受託製造 《おすすめポイント》 世界トップシェアの台湾UMCグループの半導体製造会社です。業績も好調につきエンジニアの強化採用です。 管理番号2025-04career NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態：月給制 年収／470万円～800万円 月給／29万円～ ※但し、経験・年齢・能力等を考慮 【モデル年収】※賞与 年間5ヵ月にて算出 1000万円／係長クラス（月給50万円＋賞与2回＋各種手当） 780万円／チームリーダークラス（月給40万円＋賞与2回＋各種手当） 610万円／メンバー（月給30万円＋賞与2回＋各種手当） 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（6月、12月） ★過去実績5ヶ月 |
医療機器メーカーの人事総務
眼科向け医療機器のトップメーカー
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 業界トップシェアの製品を持つ、眼科医療機器メーカーの同社にて、人事・総務業務を担当頂きます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 眼科用医療機器 検査機器の製造販売 《おすすめポイント》 眼科医療機器に特化したメーカーとして、角膜形状測定装置や超音波画像装置等、ニッチで付加価値の高い機器を製造しています。特に角膜形状測定装置はトップクラスレベルのシェアを持っています。 高齢化社会を受け業界的にも安定しており、アジア各国やブラジル等の海外ニーズも高まっているため、将来的にも大きな成長が見込める企業です。 NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収／350万円～420万円 ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 賞与／年2回 昇給／年1回 |
総務にて資産管理担当
総合食品商社／名証メイン上場グループ
業種：商社
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 東海地区を中心に総合食品商社として事業を展開している株式会社トーカンにて総務職として資産管理業務を担当します。 |
|---|---|
| 事業内容 | 食品卸売業 《おすすめポイント》 同社は1949年10月に設立した総合食品商社です。「食生活の創造カンパニー」として、食生活を豊かにすることを目指す中で、2019年4月より、国分中部株式会社との共同持株会社であるセントラルフォレストグループ株式会社の一員として新たに出発いたしました。また、2021年4月には給食市場への参入及び中食・惣菜向けの売上拡大を目的に、三給株式会社並びにその子会社である株式会社ヒカリをグループ化しております。 生活者の価値観、ライフスタイル、世界規模での需給バランスなど食生活を取り巻く環境は大きく変化をしております。その中でお... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：452万円～550万円 月給：263,000円～320,000円 ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 昇給：年1回（4月） 賞与：年3回 |
バックオフィス担当して総務や人事採用
総合不動産サービスプロバイダー
業種：不動産
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 不動産マネジメント事業を中心とした、ザイマックスグループの東海エリアにおけるバックオフィス業務全般をお任せする職種です。 |
|---|---|
| 事業内容 | (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業 (8) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究 ... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：400万円～500万円 月給：236,000円～（＋賞与、残業代全額支給、交通費全額支給など） 賞与：年2回 昇給：年1回 |
総務人事の管理職候補
樹脂製品を中心とした金型設計、製作から成形、印刷、塗装、組立を行う企業
業種：メーカー（化学・素材）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 同社の総務部にて下記業務をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車関連を中心として、OA機器やエレクトリニクス分野等の金型設計、製作から成形、印刷、塗装、組立までを一貫して行っております。μ単位の精度が要求されるコネクタやハウジング類の小型精密部品、ハイブリット車のシフトノブ・ボティといった自動車重要機能部品、成型2次加工品、薄肉外観成形品や二色成型品などの特殊成型部品と、あらゆるフィールドで使用されています。 《おすすめポイント》 ・年間を通じて一個たりとも製造ミスが許されない技術力が必要とされ、メーカーは取引先変更がほぼ不可能とされている重要保安指定部品を製造しており、メーカーから必要不可欠な存在であると大きな信頼を得... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：550万円～650万円 月給：360,000円～440,000円 モデル年収：大卒月収：25歳250,000円～35歳330,000円（年収：380万円～499万円） 年収構成：月次給与×12ヶ月+賞与+諸手当 賞与：年2回（7月、12月）年間2～5ヶ月分支給 昇給：年1回（4月） |
人事労務のリーダー候補
コンクリートポールのリーディングカンパニー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 総務人事室のメンバーとして下記業務をご担当頂きます。 ゆくゆくは、労務業務全般を担って頂くことやその他、人事業務、メンバー育成など幅広い業務をお任せしたいと考えています。 |
|---|---|
| 事業内容 | 事業持株会社（大日グループの統括・支援・太陽光発電事業） 《おすすめポイント》 ものづくり（コンクリートポール）からデジタルまで社会インフラの構築を支援。65 年以上にわたり社会・地域のまちづくりに貢献し、コンクリートポール市場において、高シェアを維持しています。近年ではIT ソリューション事業にも力を入れ、デジタル変革が誰にとってもより身近になるようなデジタルインフラの構築を推進しています。 |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：540万円～604万円 ※経験・年齢を考慮の上、決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 |
