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求人情報検索
求人情報検索結果
ヒット数:51件（1～10件目を表示中）
総務スタッフ ファシリティ管理 契約対応全般New
「住まい」から、「くらし」を総合的に提案する企業へ
業種：建築/土木
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 総務の専任スタッフとして基盤づくりを担っていただける方を募集します。 今までの良い部分は踏襲しつつ、改善を意識し、旗振り役として新たな取り組みに挑戦していただけることを期待しています！ |
|---|---|
| 事業内容 | ・注文住宅事業 ・リノベーション事業 ・店舗/オフィスの企画/設計 ・ガーデン事業 ・不動産事業 ・家具インテリア/暮らしの雑貨販売 《おすすめポイント》 自社が実現したいのは住まい手の、地域の、そして私たちの生活文化を豊かにすること。 そんな想いを持ってさまざまな事業に取り組んでいます。 注文住宅、リノベーション、カフェ、レストラン、雑貨... 「ワクワクするローカルライフ」を意識しながらデザイン・プロデュース・販売・施工を進めることで、東海エリアにJ... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：350万円～450万円 月給：240,000円～300,000円 ※固定残業30時間分含む 賞与：年2回 昇給：年1回 |
人事企画 制度改定 社内制度設計担当New
東証プライム上場／独立系自動車部品メーカー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：群馬県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事制度の企画・改定に関する業務を担当いただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 2輪・4輪自動車用電装品の開発・製造・販売（ワイパシステム・スタータ・パワーウィンドモータ・パワーステアリングモータ・パワースライドドアシステムほか） 《おすすめポイント》 東証プライム上場企業で、将来的には人事部門の中核を担っていただけるポジションです。モビリティ分野でグローバルに事業を展開する同社において、人事制度企画を通じて戦略人事に携わることができます。 管理番号2025-06career |
| 給与 | 給与形態／月給制 想定年収／400万円～560万円 月給（基本給）／242,000円～351,000円 ※上記年収には時間外手当などは含まれておりません 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月、12月） |
採用代行 応募者対応スカウト配信担当New
企業の採用から教育領域までの企画・コンサルティング・制作・受託・実施を行なう会社
業種：放送/広告/印刷/出版
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 企業の採用支援のプロフェッショナルとして、顧客の人事・採用担当者と伴走し、採用業務を一貫してサポートします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ●採用戦略立案・採用業務アウトソーシング（会社説明会企画／応募者一次スクリーニング企画・運営／イベント企画／応募者フォロー・ステップ設計） ●人事制度構築・人材育成・組織活性化（就業規則策定／組織活性化プログラム策定・実施） ●人材採用公募ソリューション（訴求ポイント分析・提案／媒体選定／ツール作成[映像・パンフ等]） ●リクルート契約代理店 ●Indeed代理店事業 《おすすめポイント》 “何よりも義理堅く お客様と一緒に考え成果の出せる 日本一顧客志向の高い会社を創ります。” |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：300万円～400万円 月給：24万0713円～ ※固定残業30時間含む（超過分別途支給） 昇給：年2回 賞与：年2回（6月・12月）他、決算賞与あり 《年収例》 318万円：入社1年目（月給24万713円） 407万円：入社4年目・リーダー職（月給30万2450円） 504万円：入社8年目・マネージャー職（月給34万5000円） ※リーダー職は固定残業手当5.7万円/月（30時間相当）含む |
給与計算 社会保険業務 人事業務サポートNew
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種：人材ビジネス
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。 グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務を担当しながら業務改善を行って頂き、豊田通商グループ全体の人事業務効率化を推進していただくお仕事です。経験豊富な方には、マネージャー候補として、グループメンバーのリーダーを担っていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ○人事制度（就業規則、給与規定等）の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託（階層別研修、スキル研修等）・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 豊田通商及びグループ会社が入居するビル内にオフィスがあり、落ち着いた雰囲気の職場です。担当する会社の給与計算から労務相談まで、人事業務全般にご対応いただきます。グループ会社の業種・規模は様々で、海外展開をしている会社も多くあります。人事業務に関する知識・スキルを発揮しながら、様々な経験の中でキャリアアップできる職場です。豊田通商人事部とも連携し、グループ会社のコンプライアンス推進・ガバナンス強化... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：415万円～630万円 想定月給：18.5万円～28万円 ※時間外手当20時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給：年1回 賞与：年2回（昨年度実績8.0ヶ月） |
人材開発 課長候補 人事マネジメント担当
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | MTGグループの事業成長を支える“人と組織の成長”をリードするポジションです。 人材開発課の課長として、経営と連携しながら人材育成の仕組みを企画・運営し、組織全体の力を高めていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 |
| 給与 | 給与形態／月給制 年収／600万円～800万円 月給／30万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
人事 中途採用 採用計画担当
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 同社の中途採用の実務全般をお任せします。その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。 キャリアとしては、中途採用課課長や人事制度の企画・運用や、人材開発（育成）、労務などがあり、人事の他の領域を経験することにより、キャリアアップが可能です。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 |
| 給与 | 給与形態／月給制 年収／550万～700万円 月給／30万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
教育研修企画 人材育成担当
トヨタグループのティアワン設備メーカー。あらゆる設備に精通し、自動車生産に関わるトータルな提案が可能
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 全社員の成長をサポートする人材開発担当者を募集します。 教育研修の企画・運営を通じて、社員一人ひとりの成長を支援するやりがいのあるポジションです。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・EV/FC等車両生産設備の設計、製作 ・物流・生産システムの設計、製作、エンジニアリング ・自動化・省力化設備の設計、製作 ・プレス金型の設計、製作 ・各種自動車整備 ・各種車両特装およびレストア 《おすすめポイント》 トヨタグループのティアワン設備メーカーとして、「クルマをつくる」を支えている企業です。 1950年代から、自動車工場におけるさまざまな機械を設計・製作するメーカーとして自動車生産に密接に関わって来ました。とくに今回募集している部署では、自動車の組立・検査など工程全体を支える機械... |
| 給与 | 給与形態／月給制 年収／443万円～780万円 月給／235,000円～480,000円 ※経験・年齢等考慮の上、決定します。 昇給／年1回 賞与／年2回（前年度実績4.8ヶ月） |
人事部長 人事制度設計 労務管理統括
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事企画、労務管理、健康推進といった人事労務領域全般を統括し、経営戦略と連動した人事施策の企画・実行をお任せします。経営と直結するポジションであり、事業成長を支える人事機能の高度化・最適化を目指していただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場の有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 NEW_RENEW |
| 給与 | 給与形態：月給制 年収：800万円～1000万円 月給：40万円～ 昇給：年2回（1月、7月） 賞与：年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
健康管理業務 ストレスチェック対応
東海を代表する企画開発型ファブレスメーカー
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 従業員の健康を支える「健康推進グループ」にて、健康保持・増進に向けた各種施策の企画・立案・運用を担当いただきます。 今後は「健康経営優良法人」取得に向けた施策にも取り組むほか、拡大する企業規模に応じた産業保健体制の構築や改善提案も推進していただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスの開発 《おすすめポイント》 東証グロース上場／有名美容機器製品を手掛けるファブレスメーカーです。 |
| 給与 | 給与形態／月給制 想定年収／400万円～600万円（残業代含まず） 月給／25万円～ 昇給／年2回（1月、7月） 賞与／年2回（6月、12月） ※入社初年度は入社1年後に支給 |
人事コンサルタント 人事制度設計 法令対応
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種：人材ビジネス
勤務地：愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務を担当頂きます。 定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案。また、提案後の人事制度設計から定着支援、規程改訂や法令対応支援、労務相談などを行います。 |
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| 事業内容 | ○人事制度（就業規則、給与規定等）の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託（階層別研修、スキル研修等）・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。 各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、お客様からも感謝いただく事があります |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定月給：27万円～49.4万円 想定年収：600万円～1,100万円） ※時間外手当25時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給：年1回 賞与：年2回（※昨年度実績 8.0ヶ月） |
