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求人情報検索結果

ヒット数:51件(110件目を表示中)

人事コンサルタント 人事制度設計 法令対応New

豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業

業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務を担当頂きます。
定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案。また、提案後の人事制度設計から定着支援、規程改訂や法令対応支援、労務相談などを行います。
事業内容 ○人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業
《おすすめポイント》
各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。
各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、お客様からも感謝いただく事があります
給与 給与形態:月給制
想定月給:27万円~49.4万円
想定年収:600万円~1,100万円)
※時間外手当25時間/月想定分および賞与を含んで算出
※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します
昇給:年1回
賞与:年2回(※昨年度実績 8.0ヶ月)

総務職 リーダー候補New

木材建材業を総合的に取り扱うグループのホールディング会社

業種:メーカー系(その他)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 総合木材建材業グループの東陸ロジテック株式会社において日々の総務業務をお任せします。
事業内容 ・グループ統轄事業、グループ会社の管理事業(経理、財務、総務、人事、情報システム等)
・不動産賃貸、再生可能エネルギー事業
《おすすめポイント》
2017年10月に、創業330年以上の老舗木材会社である材惣木材株式会社をはじめとするZAISOグループと、輸入木材の取扱量で東海トップクラスの大日本木材防腐会社をはじめとするDMBグループが、ホールディングスを形成するにあたりグループ統括を図るため、各事業会社の管理部門を継承し誕生しました。
管理番号2025-05career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万円~470万円
月給:234,000円~259,700円
※月30時間の残業を想定しております。
昇給:年1回
賞与:年2回(業績により期末賞与あり)

人事採用担当 新卒採用メインNew

自動車用シート部品を中心に製造するニッパツグループの企業

業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 採用担当として以下業務をお任せします。
事業内容 ・自動車用シートスプリング
・シートフレーム
・トランクリッドトーションバー
・サンシェード
・トノカバー
・家具用応接ソファーのスプリング等の製造販売
《おすすめポイント》
<他社がまねできないノウハウ保有>
ワイヤ加工機所有台数は100台を超え他社で不可能なあらゆる加工に対応できます。成形不可能な加工も、自社設計・メーカー協同設計にて設備製作し対応しています。
<将来性◎>
・EV/ADAS/自動運転など、自動車業界の大きな変化に影響されず残り続ける...
給与 給与形態:月給制
想定年収:380万円~540万円
月給:238,500円~300,000円(日給月給)
昇給:年1回
賞与:年2回(実績:4か月)

人事労務 給与勤怠 社保対応スタッフNew

「くらし」を便利にするプラットフォームを運営する名古屋発のITベンチャー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 東証グロース上場のIT企業である同社にて従業員の労務管理担当者としてチームで業務をお任せします。給与計算~各部署など社内外の関係者と連携・協力しながらの業務となります。
事業内容 WEBマーケティングサービス
《おすすめポイント》
JPタワー名古屋勤務、完全週休2日制、残業のない勤務体制、各種福利厚生の充実など、スタッフも大事にする社風なので、従業員一人一人が長く勤める事ができる職場環境作りにも力を入れています。
NEW_RENEW
給与 給与形態/月給制
年収/280万円~360万円
月給/218,290円~278,836円(以下一律手当を含む)
30,090円~38,436円(固定残業時間22~45時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
昇給・給与査定/年1回(9月)
賞与/年1回(9月)※業績により変動あり

人事の次期部長候補New

良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する

業種:小売・流通・サービス・外食
勤務地:三重県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 人事職の次期部長候補として、プレイングマネージャーの立場でご活躍いただきます。
事業内容 調剤薬局事業、ヘルスケア事業、医薬品卸事業、不動産事業、投資事業
《おすすめポイント》
1.業績好調/安定地盤
「フラワー薬局」など薬局チェーンを主軸に、介護施設を運営するヘルスケア事業、ジェネリック医薬品の卸売を行う医薬品卸事業を展開。医療・介護分野を支える企業グループとして市場ニーズに多角的に応えています。
2.売上は安定しており、将来不安無し/販路拡大により病院などとの長年の取引を実現。
3.調剤230億/介護80億/医薬品卸30億、全体売上330億・年間利益10億の安定業種。
※九州地区で医薬品卸売日...
給与 給与形態/月給制
想定年収/600万円~800万円
想定月給/430,000円~570,000円
 月額(基本給):255,000円~298,000円/月21日間勤務想定
 その他固定手当/月:175,000円~272,000円
※前給・キャリアを考慮の上、面談時に決定致します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
昇給/年1回
賞与/年2回

IT企業の総務担当New

「くらし」を便利にするプラットフォームを運営する名古屋発のITベンチャー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 東証グロース上場のIT企業である同社にて総務業務をお任せいたします。
事業内容 WEBマーケティングサービス
《おすすめポイント》
JPタワー名古屋勤務、完全週休2日制、残業のない勤務体制、各種福利厚生の充実など、スタッフも大事にする社風なので、従業員一人一人が長く勤める事ができる職場環境作りにも力を入れています。
給与 給与形態/月給制
年収/350万円~450万円
月給/231,400円~260,000円(以下一律手当を含む)
36,997円~85,029円(固定残業時間22~45時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
昇給・給与査定/年1回(9月)
賞与/年1回(9月)※業績により変動あり

総務 秘書業務スケジュール管理担当New

多角的に飲食店を展開する企業

業種:小売・流通・サービス・外食
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 企業成長に併せ、社長はじめ経営層のステークホルダーへの折衝対応業務が日々増加しています。そのような状況の中、秘書業務の知見を持つ方にご参画いただくことで、経営層の本来やるべき業務への時間帯効果を最大化させ、会社のさらなる発展へのサポートを頂きたく、本ポジションの募集を開始いたしました。
事業内容 子会社の経営管理及びこれに付随する業務
※飲食店経営、食材の加工・販売、直営店舗プロデュース、店舗コンサルティング、
レストランウエディング、結婚式二次会プロデュース
《おすすめポイント》
同社は名古屋の老舗うなぎ屋「炭焼うな富士」、居酒屋「名古屋大酒場かぶらや総本家」、韓国料理店「korean kitchenカブ韓」、すし屋「鮨あしべ」、焼き肉店「熟成焼肉 八億円」などの飲食店を多店舗運営する成長企業です。
管理番号2025-06career
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万円~600万円
月給:280,000円~400,000円
※残業代は別途全額支給
昇給:年2回
賞与:年2回
※その他、業績により決算賞与支給あり

採用担当 中途採用媒体運用面接対応New

注文住宅情報メディアを展開する不動産テック企業

業種:不動産
勤務地:静岡県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 店舗責任者(店長・エリアマネージャー候補)や法人営業、マーケターなどを中心としたポジションにおいて中途採用業務を担っていただきます。
採用計画の立案から実務の遂行だけでなく、将来的な店舗拡大に耐えうる採用オペレーションの基盤づくりにも取り組んでいただきたいと考えています。
事業内容 ・住宅購入、賃貸、建築
・リフォームの情報提供
・不動産売却の情報提供
・住まいに関する相談サービス
《おすすめポイント》
・年齢に関係なく、実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は20代、30代の社員です。中途入社したメンバーの中には入社後1年でマネージャー職を任されている者もおり、近い将来、責任と裁量のある立場に就くことが可能です。
・また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。
・サイバーエージェント、クックパッドなどの...
給与 給与形態:年俸制
想定年収:450万円~600万円
・月額:375,000円〜500,000円
・基本給:279,200円〜372,300円
・みなし残業代:95,800円〜127,700円(45時間分)
※年俸制
※みなし残業45時間込み(超過分別途支給)
※経験・年齢等考慮の上、決定します。
給与改定:年2回(4月・10月)

総務労務担当 給与計算 社会保険 庶務対応ありNew

創業99年、住友林業グループの建材商社

業種:商社
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 労務・庶務業務を中心に、将来的には中途採用や社員教育・研修なども担当。
事業内容 住宅資材の卸販売業、屋根・外壁材の工事見積りと材料販売、住宅保険取次業務、リフォームローン取扱業務
《おすすめポイント》
住友林業グループの一員として、創業99年・売上高200億円規模の安定基盤を持つ建材商社。年間休日125日(土日祝)で、職場の風通しも良好。
管理番号2025-06career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:420万円~500万円
月額:265,300円~294,300円(固定残業時間12時間0分/月含む)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(前年度実績:4.4か月分)

工場総務 オフィスマネジメント 防災管理担当

世界トップクラスの半導体ファウンドリメーカー傘下企業

業種:メーカー(電気・電子・半導体)
勤務地:三重県
正社員募集
人事・総務募集

仕事概要 三重工場にて、総務業務を幅広く担当していただきます。社内関係部署や外部業者、行政などとの調整業務が多く、調整力やマルチタスク処理能力が求められます。
事業内容 半導体の受託製造
《おすすめポイント》
世界トップシェアの台湾UMCグループの半導体製造会社です。業績も好調につきエンジニアの強化採用です。
管理番号2025-05career NEW_RENEW
給与 給与形態/月給制
年収/500万円~1000万円
月給/29万円~51万円
※但し、経験・年齢・能力等を考慮
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月、12月)※実績5ヶ月
【モデル年収】※賞与 年間5ヵ月にて算出
1000万円/係長クラス(月給50万円+賞与2回+各種手当)
780万円/チームリーダークラス(月給40万円+賞与2回+各種手当)
610万円/メンバー(月給30万円+賞与2回+各種手当)

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