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求人情報検索
求人情報検索結果
ヒット数:482件（1～10件目を表示中）
社内SEシステム開発リーダ候補New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
技術系（IT全般）募集
| 仕事概要 | 自動車部品メーカーでの社内SE（システムエンジニア）業務をお任せします。主にシステムの企画や要件定義、プロジェクト管理などを担当いただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成 形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 管理番号2024-05career |
| 給与 | 月給制 予定年収／400万円～620万円 （諸手当含む） 月給／249,000円～300,000円＋各種手当 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
生産管理及び営業事務New
銘板、バーコードラベル、シールラベル等の制作会社
業種：メーカー系（その他）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
一般事務・営業事務募集
| 仕事概要 | 生産管理部にて、生産管理業務及び一部営業に関する事務業務をご担当いただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 電子機器、自動車部品、IT関連等向けの精密シール・ラベルをはじめ、樹脂製品、板金製品等への銘板加工を行っています。 ※銘板とは、小型の平板に銘柄（仕様）を表示したものです。 《おすすめポイント》 経営理念である『安全・健全・協調をモットーに、社員と会社の両面を念頭に置き、新時代の創造と社会への更なる貢献を目指す』の想いを全社員で共有し、さらに、行動原則として［思いやり・誠実・希望・向上心・感謝］の心を大切に、社員一人一人が日々最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、心と身体のバランス管理を行い、全社を挙げて組織力向上に努めている企業です。 ... |
| 給与 | 月給制 想定年収：300万円～500万円 固定残業なし。業務実態に応じ残業代別途支給 ※経験、前職給を元に最終的に話し合いの上で、決定します。 昇給：年1回（1月） 賞与：年3回（7、12、3月） |
自動車部品等の実験および評価業務New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
技術系（機械・自動車）募集
| 仕事概要 | 同社実験部にて下記業務をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／401万円～508万円（残業手当除く） 月給／基本給217,000円～241,000円 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
医療機器の製造管理業務New
心臓循環器分野を得意とする医療機器メーカー
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
技術系（機械・自動車）募集
| 仕事概要 | 日系医療機器メーカーである同社の愛知工場にて、カテーテルなどの医療機器の生産工程に関する管理業務をご担当します。 |
|---|---|
| 事業内容 | 医療機器の輸入・開発・製造 《主力製品》 ・Yコネクター…医師と二人三脚で数々の要望の実現を重ねながら製品化したものであり、現在では国内市場シェアトップクラスの製品です。 ・ラクロス PTCAバルーンカテーテル…学会での発表の際、「ここまで質の高いバルーンカテーテルはない」と多くの医師が評価した製品です。 《おすすめポイント》 循環器分野を中心に医療機器の開発、輸入、製造を手掛けているメーカーです。世界41ヶ国に販売拠点を持つ大手医療機器・医薬品メーカーニプロ（東証プライム上場）を親会社としている為、強固な企業基盤を誇って... |
| 給与 | 月給制 想定年収／420万円～750万円(諸手当、20h想定残業代等む） 基本給201,000円～3225,00円 月給286,940円～443,080円(諸手当、20h想定残業代等む） 昇給：年1回 賞与：年2回（業績により別途決算賞与有） |
生産管理業務の課長候補New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
生産管理・品質管理・品質保証募集
| 仕事概要 | 同社の生産管理課における課長ポジションをお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／670万円～770万円（諸手当含む） 月給／基本給326,000円~ 333.000円＋各種手当 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
生産技術として設備導入業務New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
技術系（機械・自動車）募集
| 仕事概要 | 自動車用の内装部品やNV部品を中心とした自動車部品の製造・販売を手掛ける自社にて、生産技術職をお任せします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成 形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／440万円～580万円 （諸手当含む） 月給／基本給230,000円～266,000円＋各種手当 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
社内SEとしてインフラ管理やヘルプデスク業務New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
技術系（IT全般）募集
| 仕事概要 | 同社の社内SE（システムエンジニア）としてインフラ周りやヘルプデスクをメインに業務をお任せします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成 形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／400万円～560万円 （諸手当含む） 月給／基本給220,000円～272,000円＋各種手当 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
購買及び調達業務New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
管理系募集
| 仕事概要 | 同社の調達部にて購買・調達業務をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／401万円～508万円（残業手当除く） 月給／基本給217,000円～241,000円 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
人事業務の課長候補New
創業1955年の独立系自動車内装部品サプライヤー
業種：メーカー（自動車）
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 同社人事課での課長候補として実業務だけでなくマネジメント業務もお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 《おすすめポイント》 独立系の自動車内装部品サプライヤーです。国内自動車メーカーとの取引も多く、同社の自動車用成 形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 |
| 給与 | 月給制 予定年収／670万円～770万円 （諸手当含む） 月給／基本給326,000円～333,000円＋各種手当 ※管理監督者採用の場合、割増賃金支給はありません。 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（7月・12月） |
プロジェクトマネージャーNew
「ものづくりを支援する」製造業技術部門向けのコンサルティングファーム
業種：コンサルタント・シンクタンク系
勤務地：愛知県（名古屋市以外）
正社員募集
その他募集
| 仕事概要 | PM事業のメンバーとして製造業におけるプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・製造業向けコンサルティング事業 ・PM事業 《おすすめポイント》 製造業に特化した業界特化型ファームであり、戦略コンサルティング、業務コンサルティング、ITコンサルティングのいずれの領域も担います。 創業者が掲げた「日本人を元気にする。日本の製造業を元気にする。地方や国を元気にする」という思いは、現在の同社の企業ビジョンにもなっております。 |
| 給与 | 月給制 想定年収／500万円～1000万円 月収／月額（基本給）31円～50万円前後 昇給／年1回※個人の評価査定による 賞与／年2回※業績による |
