転職コンサルタントブログ

ドタキャンはやめましょう【FB投稿】

GWに私が胃腸風邪になったことは以前報告しましたが、
10日ほどの時を経て、
息子、娘、奥様が同じような症状になり、
ダウンになりました(+_+)
うつった??

こういう時は家庭優先になります。
今日は午前中、メンバーの力を借りて、
お休みいただきました。
感謝です。

こういう時くらい、
しっかり家庭のできることはやろうと思います。

さて、そんなさなか今日私のクライアントの
面接設定をしていた企業様でドタキャンがありました。
本日も連絡は取れていたのに・・・。

クライアントにはせっかく時間を
工面していただいたにも関わらず、
このような形になり、申し訳ないです。
そして、その後求職者の方は音信不通という・・・
ただただ・・・残念でなりません。

求職者の中には、
我々が仲介会社ということを理解していただき、
配慮いただける方と、
配慮いただけない方がいらっしゃいます。

配慮いただける方に対しては、
人物面の魅力として、エピソードも交えて
ご推薦の際にお口添えします。

実はこういうところが、
推薦の際のポイントだったりします。

リアリティは選考書類よりも重要だと
個人的には思って、
クライアントには推薦しています。

我々のような紹介会社(エージェント)を使う場合は、
コンサルタントの方と良い関係性を構築することも、
転職成功への近道だったりします。

意外と知らない方もいたりしますので、
お伝えしておきます。

気温が上昇しておりますので、
皆さんも体調管理にはお気をつけくださいね。

では、では。

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