募集要項

仕事概要	トヨタグループティアワン設備メーカーである同社の自動車事業部において、特装車両に関する電気制御設計を担当頂きます。
仕事詳細	《電気制御設計の業務内容》 ・特装車（運搬車、道路維持作業車など）の電動化システムの構築、回路設計、ハーネス経路設計、ECUマイコン制御など、電気・制御全般の構想設計、詳細設計 ・電動化自社商品の設計仕様・要件の抽出、設計検証、信頼性評価 《配属先情報》 ・配属先人数：15人 《募集背景》 ・特装車のシステム提案強化に向けて、電気・制御の設計リソースを強化 ・特装事業拡大に向けた自社商品の開発強化 ・客先及び社会的課題（カーボンニュートラル等）による電動化ニーズの増加 《こんなお仕事に興味がある方にも向いています》 電気制御設計・基板設計・回路設計・ハーネス経路設計・ECUマイコン制御・新規技術開発
雇用形態	正社員 試用期間6ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし）
募集対象	《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士） ・普通自動車免許（大型免許取得制度あり） ・周囲とのコミュニケーション能力 ・電気・制御知識（基板設計、マイコン制御ソフトウエア） 《歓迎》 ・車両又は車両部品の設計経験がある方 ・特装設計の経験がある方 ・業界のことの興味を持ち自ら見分を広めることが出来る方 ※未経験の場合でも特装車の教育体制はありますのでスキル、知識の習得は可能です。 《求める人物像》 ・向上心がありチームワークを大切にできる ・いろいろなアイデアを出すことができる ・現状に疑問を抱き、常に新しいことを提案できる ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	月給制 想定年収：425万円～600万円 ※年齢やご経験により異なります。 賞与：年2回（4.8か月の実績） 昇給：年1回
勤務地	愛知県豊田市 車通勤可（マイカー通勤）
勤務時間	9:00～18:00（休憩時間12：30～13:20、15:00～15：10） 残業時間：月平均30時間
待遇・福利厚生	通勤手当（交通費規定支給/上限あり）、時間外手当、家族手当、役職手当 社会保険完備（厚生年金、健康、労災、雇用） 退職金制度、厚生年金基金、介護保険、労働組合など
休日・休暇	完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（年末年始、ゴールデンウィーク（5月）、夏季（8月）） 有給休暇（法定通り有休取得・付与） リフレッシュ5連休休暇制度（2年目以降） 年間休日 121日
事業内容	・EV/FC等車両生産設備の設計、製作 ・物流・生産システムの設計、製作、エンジニアリング ・自動化・省力化設備の設計、製作 ・プレス金型の設計、製作 ・各種自動車整備 ・各種車両特装およびレストア 《おすすめポイント》 「クルマをつくる」を支えている企業です。 1950年代から、自動車工場におけるさまざまな機械を設計・製作するメーカーとして自動車生産に密接に関わって来ました。 近年では、名古屋大学と共同で自動運転車両の開発も行っており、独自技術を保有する機械メーカーとして存在価値を確立しています。
求人企業名	新明工業株式会社
求人番号	7676

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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