東証スタンダード上場の独立系SIerで、100％自社開発案件の提案と営業組織を牽引。年間休日124日・完全週休2日制（土日祝休み）、賞与実績6.1ヶ月の管理職候補。

仕事概要	新規・既存問わず、顧客・案件に対する営業活動および、営業組織のマネジメント全般をご担当いただきます。
仕事詳細	《具体的には》 ▽既存・新規顧客への提案営業 ・既存顧客との関係強化および提案活動 ・システム開発案件およびITソリューション案件の営業活動 ・受注に向けた顧客折衝 ▽組織マネジメント・戦略推進 ・営業戦略の立案および実行管理 ・売上計画・予算管理・進捗管理 ・営業組織のマネジメント、メンバーの育成・指導・人事評価 ・定期面談およびメンタルフォローの実施 ・社内技術部門との連携による提案体制の構築 ・見積・契約条件の確認および契約リスク管理 ・組織運営におけるコンプライアンス・内部統制の推進 《プロジェクトについて》 自社開発100％（一部の案件や工程はお客様先に通って内容を詰めることがあります） ※客先で打合せ、稀に東京支店への出張あり。 新規案件：30人月（4、5名体制×6か月） 改修案件：1～5人月（1、2名体制×3ヶ月） 大型案件：100人月超（7、8名×12ヶ月以上） ※直近で大型案件が増えつつある状況です。 ※部内は若手メンバーが多いですが、年齢層に関係なくコミュ二ケーションが取り易い職場です。 《やりがい》 プレイヤーとしてだけでなく、マネージャーとして営業組織の強化や人材育成、営業戦略の策定など組織の成長に深く貢献できます。入社後は、既存顧客を中心とした提案活動や営業マネジメントからスタートしていただき、将来的には営業戦略の立案、組織運営、人材育成に携わりながら、営業部門全体を牽引する責任者としての活躍を期待しています。経営層からの適宜サポートもある環境です。 《活かせるご経験・スキルの一例》 ITソリューション営業・法人営業・新規開拓営業・既存顧客営業・システム提案営業・受託開発営業・営業戦略立案・予算管理・営業組織マネジメント・人材育成 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・営業職として、既存顧客との関係強化や新規顧客へのITソリューション提案、受注に向けた顧客折衝に携わりたい方 ・営業職として、営業戦略の立案や予算管理、メンバー育成、人事評価を通じて営業組織を牽引したい方
雇用形態	正社員 試用期間：3ヶ月（期間中の待遇変更なし）
募集対象	《必須》 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・法人営業経験（目安10年以上） ・IT業界、SI業界、ソフトウェア開発業界での営業経験 ・営業組織またはプロジェクト組織におけるマネジメント経験（最低5人以上） ・メンバー育成および人事評価の経験 ・組織目標達成に向けて主体的に行動できる方 ・高いコミュニケーション能力および調整能力 ・技術部門と連携しながら顧客価値の創出に取り組める方 《歓迎》 ・DX推進案件や業務改善提案（社内・社外問わず）の経験 ・MES、WMS、生産管理システムに関する知識または提案経験 ・製造業向けシステム提案経験 ・受託開発案件の営業経験 ・組織改革や組織運営の経験 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	給与形態：月給制 想定年収 800万円～1000万円 月額（基本給） 45万0,000円～60万0,000円前後 昇給 年1回（6月） 賞与 年2回（6月・12月）※昨年実績6.1ヶ月
勤務地	愛知県名古屋市中村区
勤務時間	9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 月平均残業時間20～30時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当（交通費支給）、家族手当、住宅手当、資格手当、出張手当　等 社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、 階層別の教育制度、情報処理試験の受験料補助（資格取得費用の補助）※資格取得の際は資格手当あり 社員持株制度、財形貯蓄制度、報奨金制度、社員親睦費補助
休日・休暇	完全週休2日制（土日祝休み） GW（暦通り）、夏季休暇（3日）、年末年始（6日）、有給休暇（法定通り有休取得・付与）、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり）、ノー残業デー（週1回） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日
事業内容	・モビリティソリューション開発（車関係）／・製造・物流ソリューション開発（工場関係） ・エンタープライズソリューション開発（基幹システム関係）／・社会インフラソリューション開発（公共系）／・システムインテグレーション 《おすすめポイント》 東証スタンダード上場の独立系SIerです。ソフトウェア開発の上流から下流までの開発工程に携わることができ、 顧客と直接会話しながらプロジェクト全体の舵取りを経験することができます。 NEW_RENEW 2026/8/27
求人企業名	東海ソフト株式会社
求人番号	10200

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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