株式に関する管理業務を中心とした総務職New
この求人を担当する職業紹介キャリアアドバイザー
小川直人(オガワナオト)
国内トップシェア製品を持つ東証プライム上場メーカーで、適時開示や株主総会運営を担い将来はガバナンスの中核人材を目指せる総務職。年間休日122日・週休2日制(土日休み)、賞与実績6.7ヶ月・年収600万~1,100万円の待遇。
| 仕事概要 | 東証プライム上場メーカーである同社の総務部総務課にて、主に適時開示業務を担当頂きます。 |
|---|---|
| 仕事詳細 | 《想定する業務内容》 総務課で、主に適時開示業務(適時開示資料の作成・確認、TDnet・EDINETによる開示実務等)や株主総会の運営、株式実務(株主名簿管理、株式事務等)に携わっていただきます。 将来的には、当社コーポレートガバナンス業務の中核人材として、関係部署や経営層と連携しながら制度対応や情報開示業務を主体的に推進するスペシャリストとしての活躍を期待しています。 ※経験・適性を踏まえたうえで、将来的に総務部のマネジメント(係長・課長)へ登用の可能性もあります。 《その他の総務課の業務》 ・株式に関する管理業務 ・会社施設・建物及び共有インフラ設備等に関する管理業務 ・渉外に関する業務 ・諸規程及び規程に関連する諸規則等の管理業務/秘書業務 ・本社地区の環境マネジメントシステムに関する運用事務局業務 ・廃棄物処理に関する管理業務 ・公害防止に関する管理業務 ・防火・防災管理組織の事務局業務 ・安全衛生に関する業務 ・福利厚生関連業務 ・損害保険代理店業務 他 《役職・ポジションについて》 入社時の職位はご年齢・経験・現在役職などを勘案して個別に決定します。(一般・主務(係長格専門職)・主事(課長格専門職)いずれかを想定しております。) ◎部署構成 全体15名(20代0名、30代1名、40代4名、50代11名) 男女比率(男性10名 女性5名) 《テレワークについて》 週1程度可。 ※テレワーク勤務規程あり。会社としては、出社ベースを前提とし、各部門にて業務特性にあわせたテレワーク利用ルールを規定しています。 《活かせるご経験・スキルの一例》 総務・適時開示・株主総会運営・株式実務・株主名簿管理・有価証券報告書作成・コーポレートガバナンス・取締役会事務局・内部統制・J-SOX 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・総務人事として適時開示や株主総会運営、株式実務など上場会社のコーポレート業務に携わりたい方 ・総務人事として有価証券報告書作成やコーポレートガバナンス、取締役会事務局、内部統制に関する業務に携わりたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇の変更なし) |
| 募集対象 | 《必須》 ・学歴/大卒・院卒(修士・博士) ◎上場会社にて下記いずれかの経験をお持ちの方。いずれか未経験の場合は、業務習得の上、将来的に担当者となる意欲のある方。 ・適時開示業務の経験(適時開示資料の作成・確認、TDnet・EDINETによる開示実務等) ・株主総会の運営、株式実務(株主名簿管理、株式事務等)の経験 《歓迎》 ・総務部における各種実務経験 ・法令、規則、ガイドライン等を理解し、文書の作成・確認に抵抗のない方 ・有価証券報告書作成、コーポレートガバナンスコード対応、取締役会事務局、内部統制(J-SOX)に関する知識(実務経験があれば尚可) 《人物タイプ》 ・専門知識の習得に意欲があり、主体的に学び続けられる方 ・関係部署や役員と円滑にコミュニケーションを図り、相手に応じて分かりやすく説明・調整できる方 ・自身の担当業務にとどまらず、総務部全体視点で協力・行動できる方 ・柔軟性と協調性を持ち、前向きに業務改善へ取り組める方 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:600万円~1,100万円 ※ご経験、役職等に応じて個別設計します。 ・一般職:600万円~800万円 ・主務(係長格専門職):670万円~930万円 ・主事(課長格専門職):800万円~1,100万円 《モデル年収》 ・一般 30歳(学部卒) 年収約660万円 ・主務 40歳(学部卒) 年収約800万円 ・主事 45歳(学部卒) 年収約1,000万円 ※上記金額は年間240時間分の時間外手当含む場合。交通費、家族手当などは含まず。 昇給:年1回 4月(2024年度実績 平均昇給額 17,169円 平均昇給率 5.127%) 賞与:年2回 7月、12月(2025年度実績 6.7ヶ月) |
| 勤務地 | 愛知県豊明市 車通勤可(マイカー通勤) |
| 勤務時間 | 8:05~17:00 ※所定労働時間 7時間50分(休憩65分) 平時15~20時間/月 繁忙期30~40時間/月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当(交通費支給)、住宅手当(12,000円※30歳以上または既婚の場合に一律支給。住居形態不問)、家族手当(扶養配偶者12,000円、子一人5,000円)、職務手当、役職手当、資格手当、時間外手当 他 社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、資格取得補助制度、独身寮(30歳未満独身者のみ)、社宅(転勤時に貸与)、会社保養施設(山荘)、スポーツ大会、クラブ(野球、バスケット、テニス、卓球、茶華、囲碁等)、慶弔見舞金、食事補助 他 喫煙環境→敷地内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(土日休み※一部祝日)、年間休日122日、長期休暇(夏季・年末年始、GW)、年次有給休暇(半日・時間単位有休を含む)、産前産後・育児・介護休暇、慶弔等各種特別休暇 他 |
| 事業内容 | 全自動製氷機、業務用冷凍冷蔵庫、業務用食器洗浄機をはじめとする各種フードサービス機器の研究開発および製造販売 《おすすめポイント》 東証プライム上場の総合フードサービス機器メーカーです。主要製品は製氷機、冷蔵庫、食器洗浄機、生ビールディスペンサーをはじめとする各種フードサービス機器です。創業以来「オリジナル製品を持たない企業に飛躍はない」をモットーに、技術と創造力によりモノづくりの「極限への挑戦」を続け、日本初・業界初の製品を市場に多く送り出してきました。主力製品はいずれも国内トップシェアを獲得しており、製氷機・冷蔵庫では単独ブランド別で世界シェアもトップレベルを誇っております。 NEW_RENEW 2026/8/27 |
| 求人企業名 | ホシザキ株式会社 |
| 求人番号 | 10256 |
この求人への応募について
この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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