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求人情報検索
求人情報検索結果
ヒット数:457件（201～210件目を表示中）
営業職の課長候補
スマートハウスや太陽光事業で急成長中のベンチャー企業です。
業種：建築/土木
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 新たに新設される営業企画課での販促営業をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・住宅用太陽光発電、オール電化、蓄電池の販売施工保守 ・産業用太陽光発電の販売、施工保守 ・外構、エクステリア業務全般 ・住宅リフォーム業務全般 ・発電事業 《おすすめポイント》 パナソニックや中部電力等大手メーカーとの取引実績も長く、太陽光発電事業を軸として今後も成長を目指す企業です。 |
| 給与 | 給与形態／月給制 想定年収／380万円～600万円 月給／28万円～45万円 上記月給にはみなし残業手当（月30時間分、52,290円～84,030円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 昇給／あり 賞与／あり（1.5か月）※業績に応じます |
物流コーディネーターとして内勤営業業務
名古屋を代表する総合物流企業。
業種：その他業種
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 全国の空車情報と荷物情報を電話と専用システムを使って情報収集し、条件を調整してマッチングを行います。「トラックの荷台が空にならないよう運行させたい」運送会社と「安く早く荷物を運びたい」荷主企業の間を繋いでく内勤営業業務をお願いします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ロジスティクスマネジメント事業、物流情報サービス事業、インダストリアルサポート事業の三つの事業を展開しています。 東証プライム上場の物流企業として東海を代表する同社は、関東、関西エリアへの展開も積極的に進めています。情報システム・センター運営・配送等のあらゆる側面から、顧客企業の物流部門をトータルサポート。マーケットからの要望も高く、10年連続増益中の成長企業です。 《おすすめポイント》 1959年名古屋で設立された同社は、物流のエキスパートとして“本当に価値を生むサービス”を提供し続けてきました。現在では日本国内はもちろん海外にも拠点を展開中。売上... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：360万円～480万円 月給：243,000円～（固定残業23時間相当含む） 昇給：年2回（給与改定） 賞与：年2回（7月・12月） |
リクルーティングアドバイザー（法人営業職）
総合転職エージェント企業
業種：人材ビジネス
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 中途採用を行う法人企業に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。経営者や人事担当者に対する営業で、既存顧客がメインです。担当顧客の事業を『人』の側面から支援できる面白味のある仕事です。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・転職エージェント（有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-040590） ・「リスキリング転職サービス」 《おすすめポイント》 2003年設立の総合型人材紹介会社です。転職のスペシャリストとして、求人企業と転職希望者の出会いを一つでも多く生み出していくことをミッションとしています。 『立派なビジネスパーソンである前に立派な大人であれ』という教育方針のもと、当たり前のことをバカにせず、誠実かつ前向きに仕事に取り組むメンバーが多いのが特徴です。成功体験を共有するなど、互いを称賛する文化もあり、共に成長できること間違いなしの環境です。 |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：420万円～600万円 ※固定残業45時間分含む（超過分別途支給） ※経験・年齢等を考慮の上、決定します ※インセンティブあり 昇給：年2回 賞与：年4回※別途決算賞与 《モデル年収》 ・540万円 ⼊社3年⽬ メンバー(基本給33万円+インセンティブ80万円) ・600万円 ⼊社3年⽬ シニアリーダー(基本給42.8万円 :マネジメントは基本給のみ) ・630万円 ⼊社5年⽬ リーダー(基本給38万円+インセンティブ100万円) 《インセンティブ補足》 ・インセンティブ年間⽀給額例︓199万円(上位3名平均) ・月次インセンティブ（6万円まで） ・四半期インセンティブ（上限なし） ・友⼈紹介インセンティブ(上限なし) ・グレード定額手当（7万円まで） ・四半期MVP／VP／BP賞金 ・四半期MVU／VU賞金 |
製造業向けITソリューション営業
創業以来、東海圏IT企業の先駆者としてお客様の立場・視点で考えた最適なソリューションサービスを提供
業種：IT・通信・インターネット
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 営業担当としてITプライムベンダーとして、ITソリューションで製造業のお客様の課題解決を行います。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・IT関連（ITソリューション事業） 自治体、学校、図書館、医療機関、製造業、情報通信業、金融業など、様々な分野における情報システムの構築。 ・機械／電気・電子設計および開発関連（エンジニアリングサービス事業） 自動車、航空機、産業機器、デジタル家電など、多彩な産業分野の製品設計開発。 ・新規事業（その他） 社会保障システムやセキュリティ製品の設計開発・販売。 《おすすめポイント》 自治体向けの業務システム開発に強みを持ち、地場企業として東海地方でのシェアは高く、今後も拡大予定です。 ... |
| 給与 | 給与形態：月給制 想定年収：380万円～550万円 月給：252,000円～355,000円（基本給：212,000円～300,000円） 賞与：年2回（基本給×4ヶ月（昨年度実績）＋記念一時金の支給あり） 営業手当：40,000円～（23.1H～23.4H分の残業代含む） 残業手当：20Hを超える残業分は別途支給 通勤手当：全額支給（上限なし） 家族手当：配偶者：15,000円、子：5,000円、父母：2,500円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 《モデル年収》 ・25歳/380万円 ・30歳/450万円 ・32歳/520万円 |
注文住宅の販売営業職マネージャー候補
注文住宅・不動産事業を行う名古屋本社上場企業
業種：不動産
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 自社ブランドである木造住宅「アールギャラリー」に関する反響営業をお任せします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ●注文住宅事業 建築・設計・施工／一級建築士事務所 ・注文住宅 ・賃貸住宅 ・エクステリア ・リノベーション ・店舗デザイン ●不動産事業 ・新築戸建分譲・販売 ・不動産仲介 ・中古住宅再生 ・宅地分譲 ・土地活用・相続対策コンサルタント 《おすすめポイント》 2003年の創業以来、着実な成長を続け、売上高はもちろんのこと、社員数、店舗数、建築棟数などの実績を築き、全国での住... |
| 給与 | 月給制 想定年収/800万円～1200万円 月給/40万円〜45万円＋業績手当(インセンティブ) 昇給：年/1回 (4月) 賞与：年/2回 (2月，9月) ＜入社1年目の平均給与＞ 平均月収27万5000円 平均年収530万円 ＜年収例＞ ◎600万円/30歳 経験4年/月給30万円+業績手当(インセンティブ)+資格手当+賞与 ◎800万円/35歳 経験2年/月給35万円+業績手当(インセンティブ)+資格手当+賞与 |
自動車整備・販売の個人向け提案営業
トヨタグループのティアワン設備メーカー。あらゆる設備に精通し、自動車生産に関わるトータルな提案が可能
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 自動車整備・販売部門の提案営業（フロントスタッフ）を行って頂きます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・EV/FC等車両生産設備の設計、製作 ・物流・生産システムの設計、製作、エンジニアリング ・自動化・省力化設備の設計、製作 ・プレス金型の設計、製作 ・各種自動車整備 ・各種車両特装およびレストア 《おすすめポイント》 新明工業は「クルマをつくる」を支えている企業です。 1950年代から、トヨタグループのティアワン設備メーカーとして、 生産設備の省人化、自動化の設計開発を行っており、昨今では、HV、FCVなどの環境車に対応した生産設備の開発にも注力しております。 一... |
| 給与 | 月給制 想定年収/430万円～550万円 月給/22.8万円〜27万円 ※残業30時間/月試算込（残業代は実際に残業した分をお支払い致します。） ※経験・年齢等考慮の上、決定します。 昇給/年1回 賞与/年2回（4.8ヶ月の実績） |
保険代理店の営業職
トヨタグループのティアワン設備メーカー。あらゆる設備に精通し、自動車生産に関わるトータルな提案が可能
業種：メーカー（機械）
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 保険代理店の保険営業に従事頂きます。お客さまのリスクを分析し、保険商品や自社のソリューションを活用した付加価値提案、事故防止のためのリスクマネジメント提案など、提案型営業を担当していただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・EV/FC等車両生産設備の設計、製作 ・物流・生産システムの設計、製作、エンジニアリング ・自動化・省力化設備の設計、製作 ・プレス金型の設計、製作 ・各種自動車整備 ・各種車両特装およびレストア 《おすすめポイント》 損害保険代理店の魅力は、お客さまのリスクに寄り添いながら共に成長を感じられる点にあります。 そして、私たちの仕事は単なる保険の販売ではなく、お客さまと長期的な信頼関係を築くことを重視しています。 お客さまのビジネスや生活の変化に応じて、保険の見直しや... |
| 給与 | 月給制 想定年収：420万円～496万円 月給：235,000円～277,000円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 昇給：年1回 賞与：年2回（前年度実績4.8ヶ月） |
転職エージェントのキャリアアドバイザー11
ノンデスク産業に向けたHR、SaaSサービスを展開するベンチャー企業
業種：IT・通信・インターネット
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 転職エージェントキャリアアドバイザーとして同社の転職支援サービスをご利用する企業、求職者の対応をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・物流キャリア事業…物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ・物流プラットフォーム事業…業界の非効率な仕組みを大きく変える、SaaS・プラットフォームを開発 《おすすめポイント》 市場規模は合計100兆円ともいわれるノンデスク産業（物流・製造・建築・警備など）の課題をトータルで支援するベンチャー企業です。事業拡大による名古屋拠点開設の立ち上げメンバー採用です。 |
| 給与 | 月給制 想定年収／420万～600万円 月給／285,714円～（固定残業代68,027円～を含む／月） 昇給／年1回 賞与／年2回 |
総合人材紹介会社の総合職（ポジションサーチ）
総合転職エージェント企業
業種：人材ビジネス
勤務地：岐阜県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 転職エージェントにて、キャリアアドバイザー（求職者対応）もしくは、リクルーティングアドバイザー（法人営業）を担当頂きます。どちらの業務を担当するかは、面接、研修通じて適正を見て判断します。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・転職エージェント（有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-040590） ・「リスキリング転職サービス」 《おすすめポイント》 2003年設立の総合型人材紹介会社です。転職のスペシャリストとして、求人企業と転職希望者の出会いを一つでも多く生み出していくことをミッションとしています。 『立派なビジネスパーソンである前に立派な大人であれ』という教育方針のもと、当たり前のことをバカにせず、誠実かつ前向きに仕事に取り組むメンバーが多いのが特徴です。成功体験を共有するなど、互いを称賛する文化もあり、共に成長できること間違いなしの環境です。 |
| 給与 | 月給制 想定年収：420万円～600万円 ※固定残業45時間分含む（超過分別途支給） 昇給：年2回 賞与：年4回※別途決算賞与 ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ※インセンティブあり 《モデル年収》 ・540万円 ⼊社3年⽬ メンバー(基本給33万円+インセンティブ80万円) ・600万円 ⼊社3年⽬ シニアリーダー(基本給42.8万円 :マネジメントは基本給のみ) ・630万円 ⼊社5年⽬ リーダー(基本給38万円+インセンティブ100万円) 《インセンティブ補足》 ・インセンティブ年間⽀給額例︓199万円(上位3名平均) ・月次インセンティブ（6万円まで） ・四半期インセンティブ（上限なし） ・友⼈紹介インセンティブ(上限なし) ・グレード定額手当（7万円まで） ・四半期MVP／VP／BP賞金 ・四半期MVU／VU賞金 |
事業承継コンサルタント
独立系、財務分析系のコンサルティングファーム
業種：コンサルタント・シンクタンク系
勤務地：愛知県
正社員募集
営業系募集
| 仕事概要 | 中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティング。 クライアントの財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで、一貫したサポートをお任せします。 |
|---|---|
| 事業内容 | 公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。 《おすすめポイント》 ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視... |
| 給与 | 月給制 想定年収：500万円～1,100万円 月額：328,000円～728,200円 ※上記のうち固定残業手当/月：61,800円～137,200円（固定残業時間30時間0分/月）含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与：年2回（約4ヶ月） |
