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求人情報検索結果

ヒット数:533件(381390件目を表示中)

不動産個人営業 戸建マンション売買

不動産の売買・賃貸の仲介大手企業

業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 マンション・戸建・土地等の個人向け不動産を中心に取り扱う売買仲介営業業務です。
事業内容 (1)不動産の売買、賃貸の仲介業務
(2)不動産の売買の受託販売業務
(3)不動産の賃貸業務
(4)前各号に付帯関連する業務
《おすすめポイント》
住友不動産というブランド力に加え、全国ネットワークがあるためグループ会社からの紹介もございます。
書類作成などの事務業務は東京一括でサポート体制があるので、営業に集中できる環境です。
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円~1,500万円
月給:441,000円~
※年収はインセンティブ等を含む前職年収を保証します。
昇給:年1回
賞与:年2回(業績に応じた賞与)
《年収例》
「入社9年目39歳」
1,360万円(固定年額650万円+賞与710万円)
「入社6年目34歳」
1,100万円(固定年額490万円+賞与610万円)
「入社2年目27歳」
830万円(固定年額400万円+賞与430万円)
「平均年収」580万円(固定年額420万円+賞与160万円)

不動産個人営業 戸建マンション売買

不動産の売買・賃貸の仲介大手企業

業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 マンション・戸建・土地等の個人向け不動産を中心に取り扱う売買仲介営業業務です。
事業内容 (1)不動産の売買、賃貸の仲介業務
(2)不動産の売買の受託販売業務
(3)不動産の賃貸業務
(4)前各号に付帯関連する業務
《おすすめポイント》
住友不動産というブランド力に加え、全国ネットワークがあるためグループ会社からの紹介もございます。
書類作成などの事務業務は東京一括でサポート体制があるので、営業に集中できる環境です。
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円~1,500万円
月給:441,000円~
※年収はインセンティブ等を含む前職年収を保証します。
昇給:年1回
賞与:年2回(業績に応じた賞与)
《年収例》
「入社9年目39歳」
1,360万円(固定年額650万円+賞与710万円)
「入社6年目34歳」
1,100万円(固定年額490万円+賞与610万円)
「入社2年目27歳」
830万円(固定年額400万円+賞与430万円)
「平均年収」580万円(固定年額420万円+賞与160万円)

売買仲介営業 土地マンション引き渡し

不動産の売買・賃貸の仲介大手企業

業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 マンション・戸建・土地等の個人向け不動産を中心に取り扱う売買仲介営業業務です。
事業内容 (1)不動産の売買、賃貸の仲介業務
(2)不動産の売買の受託販売業務
(3)不動産の賃貸業務
(4)前各号に付帯関連する業務
《おすすめポイント》
住友不動産というブランド力に加え、全国ネットワークがあるためグループ会社からの紹介もございます。
書類作成などの事務業務は東京一括でサポート体制があるので、営業に集中できる環境です。
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円~1,500万円
月給:441,000円~
※年収はインセンティブ等を含む前職年収を保証します。
昇給:年1回
賞与:年2回(業績に応じた賞与)
《年収例》
「入社9年目39歳」
1,360万円(固定年額650万円+賞与710万円)
「入社6年目34歳」
1,100万円(固定年額490万円+賞与610万円)
「入社2年目27歳」
830万円(固定年額400万円+賞与430万円)
「平均年収」580万円(固定年額420万円+賞与160万円)

自社開発物件の企画営業

マンション開発事業、アパート開発事業、土地有効活用、PM事業を展開する企業

業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 自社開発マンション&アパート用の土地仕入れから企画・販売まで一貫して携わって頂きます。個人ノルマではなく、営業部全体で協力して目標達成を目指します。
事業内容 1.投資用収益物件に関する企画・設計業務の提供
2.投資用収益物件の開発・販売
3.建築工事の施工及び不動産全般に関するアドバイザリー業務
《おすすめポイント》
入居率97%キープ!デザイン性の高さ×独自の特許工法での安さで利益率アップの人気マンション◆「TEN-FOUR CUBE工法」という独自の特許技術を使い、通常の3階建を4階建にすることが可能。1フロア分の家賃収入を増やすことができ、競合優位性があります。そのため売却はスムーズにいくことが多く、提案がしやすい環境です。
入居率も96~97%をキープすることができてお...
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円~720万円
月給:300,000円~470,000円
※残業代は別途全額支給
昇給:年1回
賞与:年1回(3月末に年間業績を踏まえて支給)※過去10年は支給実績あり(2~3ヶ月分ほど)

サステナビリティ コンサル 戦略支援

三菱UFJフィナンシャル・グループのシンクタンク・コンサルティングファーム

業種:コンサルタント・シンクタンク系
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングをお任せいたします。
事業内容 ・コンサルティング
戦略、組織・人事、業務・IT、国際業務など各種コンサルティング
・政策研究
官公庁からの各種調査研究の受託・政策提言  
・経営情報サービス
SQUETほか法人向け会員制サービス
・人材開発
ビジネスセミナー、スクール事業などの人材育成サービス
・マクロ経済調査
内外マクロ経済の調査分析、情報の提供
《おすすめポイント》
三菱UFJフィナンシャル・グループのシンクタンク・コンサルティングファームです。
給与 給与形態:月給制
想定年収:516万円~1800万円
月給:365,630円~1,436,030円
月額基本給:282,000円~1,237,000円
固定残業手当/月:83,630円~199,030円(固定残業時間38時間30分/月)
給与改定:年1回
賞与:年2回

注文住宅営業 マネージャー候補 土地提案

注文住宅・不動産事業を行う名古屋本社上場企業

業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 自社ブランドである木造住宅「アールギャラリー」に関する反響営業をお任せします。
事業内容 ●注文住宅事業
建築・設計・施工/一級建築士事務所
・注文住宅
・賃貸住宅
・エクステリア
・リノベーション
・店舗デザイン
●不動産事業
・新築戸建分譲・販売
・不動産仲介
・中古住宅再生
・宅地分譲
・土地活用・相続対策コンサルタント
《おすすめポイント》
2003年の創業以来、着実な成長を続け、売上高はもちろんのこと、社員数、店舗数、建築棟数などの実績を築き、全国での住...
給与 給与形態:月給制
想定年収:800万円~1200万円 
月給:40万円〜45万円+業績手当(インセンティブ)
昇給:年1回 (4月)
賞与:年2回 (2月,9月)
<入社1年目の平均給与>
平均月収27万5000円
平均年収530万円
<年収例>
◎600万円/30歳 経験4年/月給30万円+業績手当(インセンティブ)+資格手当+賞与
◎800万円/35歳 経験2年/月給35万円+業績手当(インセンティブ)+資格手当+賞与

求人広告営業 Indeed提案 WEB紙媒体営業

総合求人サイト「イーアイデム」運営

業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 求人ニーズをお持ちの企業様に対して、採用ができるように提案するソリューション営業の募集になります。
事業内容 各種求人媒体の企画・運営・発行、人材紹介事業(キャリア、新卒、パート、外国人留学生、外国人高度人材)
《おすすめポイント》
総合人材情報サービス会社の同社、名古屋オフィスの新規立ち上げに伴う新規募集です。
お客様の『ありがとう』がやりがいに/企業の人材採用・定着支援・人材育成をワンストップで解決頂きます。
給与 給与形態:月給制
想定年収:2,766,480円~3,438,960円
入社時:月給230,540円~286,580円(年齢による)
※固定残業代37,760円~46,230円(月25時間相当分含む)
※25時間を超える残業については別途支給
※別途インセンティブあり
昇給:年1回
賞与:年2回(6月、12月支給)

キャリアアドバイザー 保育業界 両面型転職支援

《設立8年で300名規模》急成長テックカンパニー

業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 人材不足に悩む保育園・幼稚園と、転職を叶えたい保育士・幼稚園教諭、栄養士・調理師を繋ぎ、より良い転職・採用を支援します。
事業内容 ・インターネットを活用した各種コンテンツ/サービスの企画/開発
・インターネットを活用した各種マーケティング支援事業
《おすすめポイント》
創業9年で9事業、12拠点、従業員数365名と急成長ベンチャー「人口減少社会において必要なIT事業を創造しニッポンを元気にする」というミッションの元、業界最大手の『保育士バンク』をはじめ複数の事業を展開しています。
給与 給与形態:月給制
想定年収:450万円~600万円
月給(目安):277,550円~402,720円
(上記月給は見込み残業時間40時間分を含んだ金額です)
給与改定:年2回
賞与:年2回

派遣スタッフ管理

 

業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 製造業での就業を希望する求職者様と、人材を必要とする企業様の架け橋となり、マッチングを行うお仕事です。単なる「営業」や「紹介業務」ではなく、双方のニーズを汲み取ってつなぐ“人に寄り添う調整役”の役割が求められます。
事業内容 製造・物流アウトソーシング、職業紹介、人材派遣事業、エンジニアリング等
《おすすめポイント》
製造業のアウトソーシングに特化し、創業50周年を迎える安定企業です。分業制により新規営業やスタッフ管理の業務はなく、月の平均残業は10~15時間と少なめ。産休・育休からの復帰実績もあり、チームで助け合う風土が整っています。未経験入社の社員が多く、入社後は3日間の研修で基礎知識や法令を学び、先輩と一緒に業務を始めるので安心です。未経験から主任・係長・課長へとキャリアアップできる環境です。
給与 想定年収/397万円~424万円
月給/244,000円~254,000円
※時間外手当は1分単位で全額支給(法定通り)
昇給/年1回(4月)
賞与/年3回(7月、12月、3月)
※前年実績2.53ヵ月分 会社・個人の業績による(入社初年度は寸志)
《年収モデル》
・28歳(入社3年目/主任):年収410万円
・30歳(入社5年目/所長):年収450万円
・35歳(入社10年目/課長):年収520万円
(すべて月給×12+残業+役職手当+賞与込み)

大学営業 体育会系学生向け イベント企画

デジタルリスクコンサルティングサービスと新卒就活支援を展開

業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 大学・短期大学・専門学校などの教育機関や、体育会学生・アスリート・スポーツ団体に対して、キャリア支援やイベント企画を行うポジションです。
学生や選手の就職活動を支援するとともに、学校や競技団体と協力しながら「キャリア形成」と「競技の継続」を両立できる仕組みづくりを推進します。
事業内容 ・体育会系学生採用コンサルティング事業…合同企業説明会、人材紹介、採用アウトソーシング、採用戦略/企画/立案、内定者研修
・若手採用コンサルティング事業…人材紹介(新卒、中途)
《おすすめポイント》
デジタルリスク対策と人材支援に強みを持つ企業です。Web上の風評被害対策や炎上防止、企業ブランドの保護に加え、体育会系学生など多様な人材への就職支援や企業の採用課題にも対応。多角的に社会課題を解決します。
給与 給与形態:月給制
想定年収 302万円~420万円
月給 266,000円~350,000円
(45時間分の固定残業代含む ※超過分は別途支給)
昇給:年2回
賞与:年4回のインセンティブあり
【モデル年収】
年収850万円 入社5年目女性社員 29歳 サブマネージャー職/月給45万円+インセンティブ350万円
年収600万円 入社2年目女性社員 27歳 チーフリーダー職/月給30万円+インセンティブ250万円
年収650万円 入社3年目男性社員 26歳 サブマネージャー職/月給33万円+インセンティブ280万円
年収420万円 入社1年目男性社員 28歳 一般職 /月給26.6万円+インセンティブ100万円

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