47歳 Nさん

前職	上場企業のメーカーの特許秘術者
転職先	LEDメーカーの新法人にて特許技術者の責任者
年収	フラット

[ 転職理由 ]

現職の事業が低迷しており、新規開発にも予算をかけて取り組みにくい環境下になっている状況で、それに伴い特許案件も減ってきており、自身が必要とされる環境で転職したいという想いから転職活動をされていました。

[ コンサルタント感想 ]

ピンポイントでマッチした求人でした。元々求人をいただいていた訳ではなく、優秀な方ではあったので、複数企業に人材のアプローチをしている際に、ある企業の新会社設立での求人を募集しようと考えているというニーズをキャッチし、そのニーズが採用まで繋がった好例です。実際、求める経験・分野が転職前企業とリンクする部分もあり、結果採用に結びつきました。

必ずしも新しい求人がタイミングよく出てくるわけではありませんが、そういった潜在ニーズの求人は、マッチングが上手くいけば、他の応募者と選考で競合するケースもないため、入社までスムーズに進むことがあります。

47歳 Nさん

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