高校向け進路支援サービスの法人営業New

この求人を担当する職業紹介キャリアアドバイザー

都世子塁(ツヨシルイ)

全国約3,800校・就職希望高校生の約7割が利用する進路支援サービスを、名古屋支社の立ち上げメンバーとして広げるフィールドセールス。年間休日125日・完全週休2日制(土日祝休み)で、教育DXの成長を担えるポジション。

仕事概要 名古屋支社の立ち上げメンバーとして、高校や専門学校に対する「Handy進路指導室」の提案営業をお任せします。Web訪問がメインとなり、先生の業務効率化や生徒のキャリア支援を両立させる社会的意義の大きな法人営業です。
仕事詳細 昨対比200%で成長中のスタートアップ企業で、高校や専門学校に就職・進学支援のデジタル化サービスを提供する《フィールドセールス職》のお仕事です。高校生の未来の選択肢を広げるため、高校に向けて「Handy進路指導室」の提案・活用を支援します。

《具体的には》
・高校の先生/進路指導部に「Handy進路指導室」を紹介&導入や活用方法を提案
・電話営業が取得したアポからスタートし、先生の校内稟議のサポートまで担当。
・学校の課題や方針に合わせた進路指導のDXを実現するとともに、先生の業務効率化と生徒のキャリア選択支援を両立させます。
高校生・先生・企業の三者をつなぎ、「良い会社に、良い人材が集まる仕組み」を創出する役割です。

※基本的にはフィールドセールスをお任せしますが、顧客の状況や社内の状況、ご入社される方の適性やご希望に合わせて社内横断的に様々なお仕事に関わっていただきます。
※オンラインメインですが、ごくまれに現地訪問もあります。

《同社について》
高校生の就職・進学支援をDX化するEdTechプロダクト「Handy進路指導室」を開発・運営。紙で行われていた進路指導をオンラインで一元管理し先生・生徒が本当に大切な時間に集中できる環境を提供しています。
高校生の就職支援領域を軸に、進学支援・キャリア教育など新領域にも事業を拡大中。教育の現場に寄り添い、未来の“進路の当たり前”をつくるサービスを提供していきます。

《同社の強み》
┗教育とテクノロジーで新しい価値を創るEdTechスタートアップ。見過ごされてきた領域にテクノロジーの力で挑戦し、進路選択の自由を広げます。
┗若手中心のフラットな組織(平均年齢:30歳前後)。役職や年次に関係なく意見を交わせる環境で、スピード感ある意思決定が可能です。
┗高校生の未来を支えながら、自分の成長も実感!社会的な意義とやりがいを感じながら、日々の挑戦を通じてキャリアを広げていけます。

《配属チームについて:学校DXグループ》
*学校の営業戦略
*オンボーディング
*活用度向上のための施策立案
まで、20代、30代の若手メンバーが中心となって考えます。

《活かせるご経験・スキルの一例》
法人営業・フィールドセールス・提案営業・IT法人営業・顧客折衝・オンライン商談・新規顧客営業・システム導入提案・営業戦略・オンボーディング

《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》
・営業職として高校や専門学校への法人営業を行い、課題のヒアリングからシステム導入提案、校内稟議のサポートまで携わりたい方
・営業職としてフィールドセールスやオンライン商談の経験を活かし、顧客への提案から導入・活用支援まで幅広く携わりたい方
雇用形態 正社員
試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇の変更なし)
募集対象 《必須》
・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・顧客折衝のご経験(法人営業、個人営業など)
・素直さ・行動力のある方
・普通自動車免許(AT限定可)
・非喫煙者もしくは禁煙に同意できる方

《歓迎》
・教育業界での経験
・新規事業や立ち上げフェーズに携わりたい方

※組織構成上応募受付ができないこともございます。
詳細はお問合せ下さい。
給与 給与形態:年俸制
想定年収 450万円~600万円
※年俸を12分割して支給いたします。
基本給 24万9,721円~37万4,581円
固定残業代 9万4,064円~12万5,419円

【モデル年収・年収例】
FS配属(営業経験4年):500万円、CS/RS配属(金融営業2年):500万円
勤務地 愛知県名古屋市
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
残業月平均:45時間程度(固定残業代制 超過分別途支給)
※固定残業代の相当時間:45.0時間/月
待遇・福利厚生 通勤手当:上限20,000円(家賃補助対象者への支給なし)
家賃・仲介手数料補助:オフィスから直線距離2キロ以内に住む社員に月額20,000円~
禁煙手当:月額5,000円(終日完全禁煙を実践している場合)
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
ビューティサポート、研修支援制度、服装自由、出産・育児支援制度、時短制度
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝休み)
※月に1回は休日出勤あり(毎月月初の日曜日は全社ミーティングのため平日扱いで出社。東京開催の場合の新幹線・飛行機代+1泊の宿泊費は会社負担)
長期休暇(夏季休暇、年末年始休暇あり)
産前産後・育児休暇、慶弔休暇、有給休暇
年間休日125日
事業内容 教育×ITのEdTechプロダクト「Handy進路指導室」の開発・運営。紙ベースの進路指導業務をオンライン一元管理化するDX支援サービス。
《おすすめポイント》
(1)名古屋支社のスターティングメンバーとして活躍!
11月に新設される名古屋支社の立ち上げ期に参画し、東海エリアにおけるシェア拡大や事業成長のコアメンバーとして裁量を持って働けます。
(2)教育×ITの成長市場で社会貢献性の高い仕事
全国約3,800校、就職希望高校生の約7割が利用するインフラサービス「Handy進路指導室」を通じて、現場の先生をサポートし、高校生の未来の選択肢を広げるやりがいを実感できます。
(3)安心の厚待遇とワークライフバランス
年間休日125日でメリハリのある働き方が可能。さらに、家賃補助制度(オフィスから直線2km圏内)やミールクーポン、ビューティサポートなど、長く働きやすい福利厚生が充実しています。
NEW_RENEW
2026/8/27
求人企業名 ハンディ株式会社
求人番号 10283

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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