30年以上の実績を持つ住宅メディアと自社開発SaaSを組み合わせ、工務店・ハウスメーカーの経営課題を解決する伴走型ソリューション営業。サービス改善や事業成長にも深く関われる裁量あるポジション。

仕事概要	既存顧客（地域の優良な工務店やハウスメーカー）の経営課題・集客課題に深く入り込み、「長年愛される情報誌」から「最新の営業支援SaaS」まで、当社のあらゆるアセットを最適に組み合わせることで、パートナーの事業成長にコミットする伴走型ソリューション営業＝コンサルティング営業です。既存顧客の深耕に加え、休眠顧客の掘り起こしや新規開拓も担っていただく、攻守両面を備えたポジションです。
仕事詳細	《具体的には》 既存・休眠・新規いずれも下記プロセスを一貫して担います。 ◎Phase 1：課題の特定 既存パートナーへの深耕、休眠顧客の再アプローチ、新規開拓による顧客接点の創出 経営層・事業責任者への深掘りヒアリングによる事業課題の可視化 ◎Phase 2：戦略提案 情報誌・Webメディア・カウンター・フェア・自社SaaS等のイエタテブランドを組み合わせた集客〜成約までの一気通貫提案 ブランディングから営業DXまで、顧客課題に応じた伴走型ソリューションの設計提案 ◎Phase 3：導入・実行支援 契約後のオンボーディングと現場オペレーションへの落とし込み SaaS活用・メディア掲載・イベント出展の実行フォローによる成果創出支援 ◎Phase 4：効果検証と還元 成果指標のモニタリングと次アクションの再設計 現場の声を開発チーム・編集部へ共有し、サービス進化へ還元。自社でメディアもSaaSも持つ当社だからこそ、サービスの上流から関わることができます。 《主な提供ソリューション》 『くふうイエタテ（情報誌・Web）』：静岡の家づくりで圧倒的認知を誇るメディア。工務店の想いやブランドを地域住民へ深く届ける、手触り感のあるブランディングの要です。 『くふうイエタテカウンター』：中立的な立場で最適な住宅会社を紹介する実店舗 『くふうイエタテ 家づくり応援フェア』：名簿集めではなく「成約の最大化」にコミットする成果報酬型マッチングイベント 『アイデアボード（自社開発SaaS）』：★急成長中！トップセールスの「勝ちパターン」をAI・テクノロジーで再現し、商談の質を劇的に引き上げる営業支援SaaS 単なる「広告枠（紙・Web）の提案」ではなく、オンラインとオフラインを掛け合わせた提案で、顧客の本質的な課題にアタックすることができます。 《ミッション》 ユーザーファーストで、住宅業界の構造的な課題を解消する 住宅購入は人生最大の投資であるにもかかわらず、いまだに「情報の質・量」に大きな格差が存在する市場です。 当社はこの不条理を解消するため、Webメディア・実店舗・自社開発SaaSを融合させた「OMO（Online Merges with Offline）戦略」を展開。単なる広告掲載の提案に留まらず、テクノロジーとリアルの両輪で「消費者が後悔しない選択ができ、優良な工務店が正当に選ばれる」市場環境の創造を目指します。 《なぜ今、静岡で「当社」がやるのか》 ■30年の歴史があるからこそ、深く、鋭く踏み込める 静岡に根差し、30年以上にわたり工務店様と伴走してきた歴史は、他社には真似できない当社の「資産」です。この強固な信頼関係があるからこそ、単なる広告の提案に留まらず、踏み込んだ経営課題の解決や新しいITツールの導入を、パートナーとして共に進めることができます。 ■「枠売り」から「成約支援」への完全シフト 市場が縮小する中、住宅会社が本当に求めているのは「認知」ではなく「確実な成約」です。 旧来の「広告枠を売って終わり」のモデルが淘汰される一方で、当社はメディア・店舗・SaaSを駆使して、集客から商談の質向上までを一気通貫で支援します。顧客の売上に直接コミットできる「代えのきかない存在」になれるからこそ、圧倒的な勝機があるのです。 ■静岡に根を張り、全国スケールの事業を牽引する 2025年だけで全国約20店舗の新規出店を達成。静岡で磨き上げたビジネスモデルを全国へ展開する、まさにダイナミックな成長フェーズにあります。転勤のリスクなく、静岡拠点のまま上場企業グループ（くふうカンパニー）の資本力を活かした「全国規模のプロジェクト」に携わることができます。 ■グローバル水準の経営陣と、アジャイルな組織文化 代表の長井をはじめ、BCG、Amazon、楽天など、第一線で実績を積んだ経営陣が組織をリード。少人数のため経営陣ともかかわりが多く、ロジカルかつスピード感あふれる環境で、地方の既存営業に留まらない、事業開発に近い目線で営業スキルを磨ける環境です。 《活かせるご経験・スキルの一例》 法人営業・ルート営業・新規開拓営業・ソリューション営業・コンサルティング営業・提案営業・経営課題ヒアリング・SaaS営業・営業DX・アカウント営業 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・営業職として法人営業を通じて経営課題のヒアリングからソリューション提案まで一貫して携わりたい方 ・営業職としてルート営業と新規開拓営業の両方を経験し、SaaSを活用した営業DXや課題解決提案に取り組みたい方
雇用形態	正社員 試用期間：3ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし）
募集対象	《必須》 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士） ・法人営業経験をお持ちの方（法人営業経験を2年以上お持ちの方） ・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方） 《歓迎》 ・IT・SaaS・広告・人材業界など、無形商材の営業経験、経営層への提案経験 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	給与形態：年俸制 想定年収：500万円～800万円 ・月額：約416,700円〜666,700円 ・基本給：約310,200円〜496,400円 ・みなし残業代：約106,500円〜170,300円（45時間分） ※年俸制 ※みなし残業45時間込み（超過分別途支給） ※経験・年齢等考慮の上、決定します。 給与改定：年2回（4月・10月）
勤務地	静岡県静岡市
勤務時間	フレックスタイム制 ・コアタイム10:00～15:00 ・所定労働時間1日8時間 ・休憩時間1日60分
待遇・福利厚生	通勤手当（上限50,000円/月まで交通費支給）、残業手当（超過分）、在宅勤務手当（6,500円／月） ・社会保険完備（健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・健康診断 ・感染症予防接種 ・持株会制度 ・ジョブポスティング制度 ・社内サークル活動（フットサル部・ゴルフ部等） ・ななめ制度（自分の担当領域とは別の役員や本部長などとキャリアなどについて面談することができる制度） ・グループ内サービスの優待特典 喫煙環境→敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
休日・休暇	・完全週休2日制（土日祝休み）※休日出勤発生時は振替休日あり ・年末年始 ・有給休暇（入社後最初に到来する4/1または10/1に10日付与、以降は毎年10月に法定日数＋3日を付与）※全休、半休として取得可能 ・特別休暇（入社時3日、慶弔、出産、育児、介護） ・年間休日120日
事業内容	・住宅購入、賃貸、建築・リフォームの情報提供 ・不動産売却の情報提供 ・住まいに関する相談サービス 《おすすめポイント》 ・年齢に関係なく、実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は20代、30代の社員です。中途入社したメンバーの中には入社後1年でマネージャー職を任されている者もおり、近い将来、責任と裁量のある立場に就くことが可能です。 ・また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。 ・サイバーエージェント、クックパッドなどの出身であるメンバーたちと一緒に、サービス成長の過程を経験できる環境があります。 NEW_RENEW 2026/7/10
求人企業名	株式会社くふう住まい
求人番号	10165

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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