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求人情報検索結果

ヒット数:331件(110件目を表示中)

ITコンサルタント 生成AI導入支援 プロジェクトマネジメントNew

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 トヨタ⾃動⾞、および⼤⼿⾃動⾞関連企業を対象とした⽣成AI活⽤プロジェクトにおいて、構想策定から開発、導⼊までを⼀気通貫で担当していただきます。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会インフラ級プロジェクトでPMOとして成長可能。
・単なる管理ではなく「仕組みづくり」「改善」「標準化」を担う戦略的ポジション。
・自ら提案し変革を起こせる自由度が高い環境。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収 580万円~960万円
月給 414,300円~(基本給328,300円~+固定残業代76,000円~を含む/月)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
入社1年:580万円
入社3年:700万円
入社5年:850万円

SRE推進 PMO ビッグデータ基盤モダナイズ IaC導入New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 国内有数の大手自動車メーカーが展開するWebサービス群の中核において、新車・中古車販促サイト、オーナー向けWebサイト、さらにモビリティサービスと連動したデータ活用基盤に関する企画・開発・運用プロジェクトをPMOの立場で横断的に推進していただく役割です。
単なる進捗管理ではなく、ビジネス部門・開発パートナー・インフラチームなど多様なステークホルダーをつなぎ、プロジェクトを成功に導く「要(かなめ)」として活躍していただきます。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・トヨタ自動車が展開するコネクティッドカー領域で、中核となるビッグデータ基盤改革を主導できるポジション。
・クラウド移行やIaC導入など最新技術テーマに挑戦可能。組織変革にも関われます。
・グローバル連携や自動車×IT×データ領域というスケール感ある環境で、自身の専門性を高められます。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:650万円〜960万円程度
月給:464,300円(基本給)
※上記には固定残業代30時間分(85,400円~)を含みます。超過分別途支給
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
入社1年:650万円
入社3年:800万円
入社5年:950万円

PMO コネクティッドカー業務推進New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが推進する「次世代モビリティサービス」および「業務システム関連プロジェクト」の支援・管理・推進を担当します。
コネクティッドカーやMaaS(Mobility as a Service)といった先進領域から、全社DXや基幹システム刷新まで幅広いテーマに関わります。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会インフラ級プロジェクトでPMOとして成長可能。
・単なる管理ではなく「仕組みづくり」「改善」「標準化」を担う戦略的ポジション。
・自ら提案し変革を起こせる自由度が高い環境。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:580万円~960万円
月給:414,300~(基本給¥328,300~+固定残業代¥76,000~を含む/月)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

プロジェクトマネージャー DX構想要件定義推進New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが推進する「次世代モビリティサービス」および「業務システム関連プロジェクト」の推進を担当します。
コネクティッドカーやMaaS(Mobility as a Service)といった先進領域から、全社DXや基幹システムのモダナイゼーションまで幅広いテーマに携わります。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会的インパクトが大きいPJでキャリア形成可能。
・上流工程から携わり、自ら提案しながらビジネス創出にも関われます。
・クライアントと対等な立場で裁量高く働ける環境です。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:1,100万円~1,600万円
月給:785,800円~
基本給: 575,800円~+固定残業代200,000円~を含む/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

データ分析 モビリティサービス運用支援New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが展開するモビリティサービス(コネクティッドカー等)の運営を支える事務局業務です。
データ分析や改善提案を通じて、サービス運用の効率化・品質向上をリードしていただきます。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・トヨタ自動車との直接取引ポジションで、高度な折衝スキルが磨ける環境。
・案件創出から運営改善まで幅広く関われ、自身の提案が事業拡大へ直結します。
・BtoBtoC領域で「ビジネス×テクノロジー×マネジメント」を横断的に学べます。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円〜650万円
基本給:270,300円〜+固定残業代62,600円〜(月30時間分含む)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

ナレッジ管理 モビリティサービス支援New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーのエンドユーザー向けモビリティサービスを支える社内ナレッジ(情報基盤)の作成・管理・運用改善を担当いただきます。現場オペレーターやお客様が正確な情報にアクセスできるよう、マニュアル整備やFAQ・チャットボットの運用を推進します。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・自動車メーカーの次世代サービスを支えるナレッジ基盤を構築。
・ドキュメンテーション・情報整理スキルを活かせる環境。
・ユーザー体験やサービス品質向上に直結するやりがいある仕事です。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円〜650万円
基本給:270,300円〜+固定残業代62,600円〜(月30時間分含む)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

サーバ運用保守 インフラ構築 社内SENew

創業以来、東海圏IT企業の先駆者としてお客様の立場・視点で考えた最適なソリューションサービスを提供

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 社内情報システムグループの一員として、グループ約3,000名の社内サーバ・インフラを管理して頂きます。
事業内容 ・IT関連(ITソリューション事業)
自治体、学校、図書館、医療機関、製造業、情報通信業、金融業など、様々な分野における情報システムの構築。
・機械/電気・電子設計および開発関連(エンジニアリングサービス事業)
自動車、航空機、産業機器、デジタル家電など、多彩な産業分野の製品設計開発。
・新規事業(その他)
社会保障システムやセキュリティ製品の設計開発・販売。
《おすすめポイント》
エンジニア社員の比率が8割以上。この理念には、社員がプロ意識を持ちやりたいことが出来る会社でありたいという思いが込...
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万~650万円
月給:260,000円~350,000円 
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回※前年度実績4.0ヶ月(その他記念一時金支給)
昇給:年1回
※2年連続ベースアップ実施

プロセスマイニング導入 Celonis分析 業務改善支援New

東証プライム上場独立系Sier

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 プロセスマイニング導入エンジニアとして、顧客企業に向けたツール(Celonis EMS)の導入および業務の可視化・効率化の提案を実施します。
事業内容 ・システムコンサルティング・ディレクション/業務支援/ERPコンサルティング/
・システムインテグレーション(プロダクトソリューション/Webアプリケーション構築/
・インフラ・データベース構築/エンベデッドシステムソリューション)
《おすすめポイント》
東証プライム上場の独立系SIerです。月の残業時間は15時間とプライベートも時間をとれ、衛生委員会も設置されており、労働状況もしっかりと管理されております。
NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:380万円~800万円
月収(基本給):223,400円~
※上記に加え、固定残業手当として、毎月10時間分の残業手当を支給
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
《モデル年収》
430万円:入社3年目/27歳
540万円:入社10年目/35歳

DX推進担当 技術開発業務改革 プロジェクト管理New

自動車内装部品のトータルシステムサプライヤー

業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 林テレンプグループのデジタル・トランスフォーメーションをリードする中核メンバー、マネージャーをお任せいたします。
事業内容 自動車内外装品メーカー
《おすすめポイント》
・これまでの経験を活かし、様々なことにチャレンジしたい方におすすめです。現在変化期であり、新しい工法など色々と取り組んでいきたいという熱い思いを持った方を企業は求めています。
・同社は独立系の内装部品メーカーで国内の全自動車メーカーと取引関係を確立し、20,000点もの内装部品を扱っております。1車種の内装すべてを一括受注し、新車開発などの上流過程から企画・設計・開発・評価・納入までを一貫して行うことができるシステムサプライヤーです。
また様々な完成車メーカーと取引関係にある独立系企業であり...
給与 給与形態:月給制
年収:650万円~900万円
月額(基本給):300,000円~500,000円
※スキル・経験を考慮の上決定致します。
昇給:年1回
賞与:年2回(前年度実績5.6ヶ月)
《モデル年収》
35歳:650万円:月給37万円+賞与+各種手当
40歳:750万円:月給45万円+賞与+各種手当
45歳:850万円:月給50万円+賞与+各種手当
ご経験によってはマネージャー待遇のご提案も可能です。

社内SE RPA導入業務プロセス改善

SDGsに貢献する豊田通商グループの金属専門商社

業種:商社
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 経営管理部門にて、業務プロセス改善やデータ活用などを通じた社内DX推進をお任せします。経験を活かしつつ、将来的なリーダー候補として成長いただける環境です。
事業内容 鉄鋼・非鉄金属材料の調達・販売
非鉄金属製品・部品の販売
鉄・非鉄金属のリサイクル事業
ゴムメタルの製造・販売
レアアース・レアメタルの調達・販売 等
《おすすめポイント》
東証プライム市場上場企業・豊⽥通商株式会社100%出資のグループ企業で、その⾼い成⻑性からグループ内外で存在感を⽰しています。「資源リサイクル事業」「⾮鉄製品事業」「非鉄素材事業」「非鉄資源トレーディング事業」の4本柱でビジネスを展開。先端素材の資源の安定・最適供給を通じて環境技術進展に貢献し、国内外のサプライヤーとメーカーを繋ぎ世界のモ...
給与 給与形態:月給制
想定年収:600万円~800万円
月給:263,000円〜361,200円
※経験・年齢等を考慮の上、決定します。
《モデル年収》
・5年目(扶養家族なし)/年収650万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+住宅手当等)
・10年目(扶養家族なし)/年収760万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+住宅手当等)
・15年目(扶養家族なし)/年収920万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+住宅手当等)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

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