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モビリティサービス プロジェクト推進 顧客折衝New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
管理系募集

仕事概要 大手自動車メーカーが展開する「コネクティッドサービス」領域において、トヨタ自動車(TMC)と社内各部署(開発・テスト・インフラ等)の間に立ち、プロジェクト全体を推進するポジションです。
案件の入口(提案・見積)から実行フェーズ(調整・進行管理)、さらに組織改善まで一貫して担い、TMCとの窓口としてプロジェクト成功の要となります。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会インフラ級プロジェクトでPMOとして成長可能。
・単なる管理ではなく「仕組みづくり」「改善」「標準化」を担う戦略的ポジション。
・自ら提案し変革を起こせる自由度が高い環境。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:580万円~960万円
月給:414,300円~(基本給328,300円~+固定残業代76,000円~を含む/月)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
入社1年:580万円
入社3年:700万円
入社5年:850万円

PMO コネクティッドカー業務推進New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが推進する「次世代モビリティサービス」および「業務システム関連プロジェクト」の支援・管理・推進を担当します。
コネクティッドカーやMaaS(Mobility as a Service)といった先進領域から、全社DXや基幹システム刷新まで幅広いテーマに関わります。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会インフラ級プロジェクトでPMOとして成長可能。
・単なる管理ではなく「仕組みづくり」「改善」「標準化」を担う戦略的ポジション。
・自ら提案し変革を起こせる自由度が高い環境。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:580万円~960万円
月給:414,300~(基本給¥328,300~+固定残業代¥76,000~を含む/月)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

プロジェクトマネージャー DX構想要件定義推進New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが推進する「次世代モビリティサービス」および「業務システム関連プロジェクト」の推進を担当します。
コネクティッドカーやMaaS(Mobility as a Service)といった先進領域から、全社DXや基幹システムのモダナイゼーションまで幅広いテーマに携わります。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・大手自動車メーカー案件中心。社会的インパクトが大きいPJでキャリア形成可能。
・上流工程から携わり、自ら提案しながらビジネス創出にも関われます。
・クライアントと対等な立場で裁量高く働ける環境です。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:1,100万円~1,600万円
月給:785,800円~
基本給: 575,800円~+固定残業代200,000円~を含む/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

データ分析 モビリティサービス運用支援New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーが展開するモビリティサービス(コネクティッドカー等)の運営を支える事務局業務です。
データ分析や改善提案を通じて、サービス運用の効率化・品質向上をリードしていただきます。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・トヨタ自動車との直接取引ポジションで、高度な折衝スキルが磨ける環境。
・案件創出から運営改善まで幅広く関われ、自身の提案が事業拡大へ直結します。
・BtoBtoC領域で「ビジネス×テクノロジー×マネジメント」を横断的に学べます。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円〜650万円
基本給:270,300円〜+固定残業代62,600円〜(月30時間分含む)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

法人営業 非鉄金属素材 自動車業界向け提案New

SDGsに貢献する豊田通商グループの金属専門商社

業種:商社
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 国内外のサプライヤーから非鉄金属製品を仕入れ、主に自動車メーカー、自動車部品メーカー等に販売。製品はアルミや銅など馴染みあるものから、チタンやニッケルなどまで多岐に渡ります。
事業内容 鉄鋼・非鉄金属材料の調達・販売
非鉄金属製品・部品の販売
鉄・非鉄金属のリサイクル事業
ゴムメタルの製造・販売
レアアース・レアメタルの調達・販売 等
《おすすめポイント》
東証プライム市場上場企業・豊⽥通商株式会社100%出資のグループ企業で、その⾼い成⻑性からグループ内外で存在感を⽰しています。「資源リサイクル事業」「⾮鉄製品事業」「非鉄素材事業」「非鉄資源トレーディング事業」の4本柱でビジネスを展開。先端素材の資源の安定・最適供給を通じて環境技術進展に貢献し、国内外のサプライヤーとメーカーを繋ぎ世界のモ...
給与 給与形態:月給制
想定年収:700万円~1,080万円
月給:333,000円〜483,000円(基本給¥333,000~¥480,000)
※経験・年齢等を考慮の上、決定します。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
《モデル年収例》
● 5年目(扶養家族なし)/年収750万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
●10年目(扶養家族なし)/年収890万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
●15年目(扶養家族なし)/年収1,030万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
※社宅適用の場合は家賃補助で実質78万円~156万円がプラスになります。(地域や入居人数によって変動します)

ナレッジ管理 モビリティサービス支援New

大手自動車メーカーとの共同プロジェクトも多数あるITアウトソーシングカンパニー

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 大手自動車メーカーのエンドユーザー向けモビリティサービスを支える社内ナレッジ(情報基盤)の作成・管理・運用改善を担当いただきます。現場オペレーターやお客様が正確な情報にアクセスできるよう、マニュアル整備やFAQ・チャットボットの運用を推進します。
事業内容 ・PM/PMO事業
・開発事業(スマートフォンアプリ開発、サーバーアプリ開発)
・コンタクトセンター事業
・ビジネス構築事業
《おすすめポイント》
・自動車メーカーの次世代サービスを支えるナレッジ基盤を構築。
・ドキュメンテーション・情報整理スキルを活かせる環境。
・ユーザー体験やサービス品質向上に直結するやりがいある仕事です。
管理番号2026-1career NEW_RENEW
給与 給与形態:月給制
想定年収:480万円〜650万円
基本給:270,300円〜+固定残業代62,600円〜(月30時間分含む)
※固定残業代の相当時間:30.0時間/月
昇給:年1回
賞与:年2回
《モデル年収》
年収:750万円 入社3年目 リーダー(月給53万円 + 賞与)
年収:1000万円 入社4年目 GM(月給71万円 + 賞与)

広報担当 SNS運用 PR活動New

創業以来、東海圏IT企業の先駆者としてお客様の立場・視点で考えた最適なソリューションサービスを提供

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
管理系募集

仕事概要 経営管理本部 事業支援部 広報グループにて、広報担当者として勤務して頂きます。
事業内容 ・IT関連(ITソリューション事業)
自治体、学校、図書館、医療機関、製造業、情報通信業、金融業など、様々な分野における情報システムの構築。
・機械/電気・電子設計および開発関連(エンジニアリングサービス事業)
自動車、航空機、産業機器、デジタル家電など、多彩な産業分野の製品設計開発。
・新規事業(その他)
社会保障システムやセキュリティ製品の設計開発・販売。
《おすすめポイント》
自治体・医療機関・教育機関に対して最適なソリューションサービスを提供する「ITソリューション事業」と、機械/電気・...
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万円~550万円 
月給:270,000円~350,000円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回(基本給×4ヶ月(昨年度実績)+記念一時金の支給あり)

法務担当 契約書チェック 法務相談業務New

創業以来、東海圏IT企業の先駆者としてお客様の立場・視点で考えた最適なソリューションサービスを提供

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
管理系募集

仕事概要 経営管理本部 事業支援部 事業支援グループにて、法務担当者として勤務して頂きます。
事業内容 ・IT関連(ITソリューション事業)
自治体、学校、図書館、医療機関、製造業、情報通信業、金融業など、様々な分野における情報システムの構築。
・機械/電気・電子設計および開発関連(エンジニアリングサービス事業)
自動車、航空機、産業機器、デジタル家電など、多彩な産業分野の製品設計開発。
・新規事業(その他)
社会保障システムやセキュリティ製品の設計開発・販売。
《おすすめポイント》
自治体・医療機関・教育機関に対して最適なソリューションサービスを提供する「ITソリューション事業」と、機械/電気・...
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万円~550万円 
月給:270,000円~350,000円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回(基本給×4ヶ月(昨年度実績)+記念一時金の支給あり)

法人営業 金属スクラップ取引 資源循環型ビジネスNew

SDGsに貢献する豊田通商グループの金属専門商社

業種:商社
勤務地:愛知県
正社員募集
営業系募集

仕事概要 工業製品の廃材等の金属スクラップを仕入れ、金属資源として素材メーカーへ販売する資源循環型ビジネスを展開。双方のニーズを理解し、最適なトレーディングで利益を生み出す、営業職をお任せします。
事業内容 鉄鋼・非鉄金属材料の調達・販売
非鉄金属製品・部品の販売
鉄・非鉄金属のリサイクル事業
ゴムメタルの製造・販売
レアアース・レアメタルの調達・販売 等
《おすすめポイント》
東証プライム市場上場企業・豊⽥通商株式会社100%出資のグループ企業で、その⾼い成⻑性からグループ内外で存在感を⽰しています。「資源リサイクル事業」「⾮鉄製品事業」「非鉄素材事業」「非鉄資源トレーディング事業」の4本柱でビジネスを展開。先端素材の資源の安定・最適供給を通じて環境技術進展に貢献し、国内外のサプライヤーとメーカーを繋ぎ世界のモ...
給与 給与形態:月給制
想定年収:700万円~1,080万円
月給:333,000円〜483,000円(基本給¥333,000~¥480,000)
※経験・年齢等を考慮の上、決定します。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
《モデル年収例》
● 5年目(扶養家族なし)/年収750万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
●10年目(扶養家族なし)/年収890万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
●15年目(扶養家族なし)/年収1,030万円(基本給+賞与+残業手当(30h/月)+諸手当等)
※社宅適用の場合は家賃補助で実質78万円~156万円がプラスになります。(地域や入居人数によって変動します)

サーバ運用保守 インフラ構築 社内SENew

創業以来、東海圏IT企業の先駆者としてお客様の立場・視点で考えた最適なソリューションサービスを提供

業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
技術系(IT全般)募集

仕事概要 社内情報システムグループの一員として、グループ約3,000名の社内サーバ・インフラを管理して頂きます。
事業内容 ・IT関連(ITソリューション事業)
自治体、学校、図書館、医療機関、製造業、情報通信業、金融業など、様々な分野における情報システムの構築。
・機械/電気・電子設計および開発関連(エンジニアリングサービス事業)
自動車、航空機、産業機器、デジタル家電など、多彩な産業分野の製品設計開発。
・新規事業(その他)
社会保障システムやセキュリティ製品の設計開発・販売。
《おすすめポイント》
エンジニア社員の比率が8割以上。この理念には、社員がプロ意識を持ちやりたいことが出来る会社でありたいという思いが込...
給与 給与形態:月給制
想定年収:400万~650万円
月給:260,000円~350,000円 
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回※前年度実績4.0ヶ月(その他記念一時金支給)
昇給:年1回
※2年連続ベースアップ実施

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