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求人情報検索結果
メーカー人事担当New
創業70年!東証スタンダード上場トヨタグループの金属素材メーカー
業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | トヨタグループの同社にて人事業務全般(採用~制度企画まで)をお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ◆粉末冶金(ふんまつやきん)技術による製品の開発・製造・販売 ・ 自動車用部品:エンジン、ショックアブソーバー、トランスミッション など ・ 鉄道車両用部品:新幹線のブレーキライニング、電車の集電材 など ・ 産業機械用部品:建設機械、コピー機、カメラ、電動工具 など ◆油圧機器製品の開発・製造・販売 ・油圧モーターポンプ:歯科用椅子、福祉車両のリフト など 【販売先】 JR、トヨタ自動車、KYB、デンソー、アイシン精機、ダイハツ工業、ヤマハ発動機、日立オートモーティブ等... |
| 給与 | 給与形態:月給制,その他 ※日給月給制 想定年収 500万円~670万円(残業月20時間程度を含みます) 月給:28万0,000円~35万0,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月)前年度実績4.3ヶ月 |
メーカー人事New
自動車のパワートレイン技術とEV化を支えるグローバルメーカー
業種:メーカー(機械)
勤務地:三重県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 世界的自動車部品メーカーであるボルグワーナーグループの日本拠点にて、人事スペシャリストとして人事・労務業務全般を担当いただきます。 採用、人材育成、労務管理、給与計算、人員計画、組織開発など幅広い人事業務に携わりながら、国内外の関係者と連携し、組織運営や人材戦略を推進していただくポジションです。 グローバル企業ならではの環境の中で、人事の専門性を高めながらキャリアアップを目指せます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 主に以下の自動車部品の開発・製造・販売を行っています。 ・エンジンタイミングチェーン ・サイレントチェーン ・Hy-Voチェーン ・可変バルブタイミングシステム(VCT) ・トランスミッション関連部品 ・パワートレイン部品 ・電動化(EV)関連技術・製品 これらは自動車のエンジンや駆動系の性能・燃費・耐久性を支える重要部品です。 《おすすめポイント》 ・グローバル企業の人事として幅広い経験が積める 採用・教育... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:550万円~750万円 月給:27万0,000円~36万0,000円(基本給:23万0,000円~35万0,000円 その他手当7,000円) 昇給:年1回 賞与:年3回 |
総務担当New
総合住宅・不動産業
業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 総務担当として、バックオフィス業務全般を担っていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ○不動産コンサルタント事業(不動産仲介事業) ○不動産リノベーション事業(中古再生事業) ○新築分譲注文事業 ○不動産買取事業 ○住宅・店舗リフォーム事業 ○雑貨・インテリア事業 ○建物インスペクション事業 ○生保・損害保険代理事業 《おすすめポイント》 成長著しい企業での営業アシスタント職の募集です。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:317万円~460万円 月給:21万0,000円~23万5,000円 ※給与額は、経験や能力などを考慮して決定します。 昇給:年1回 賞与:年2回(夏季,冬季)+1回(決算賞与) ★年収例(平均月収/平均年収)★ ◇1年目:月収20万8千円/年収300万円 ◇2年目:月収24万5千円/年収382万円 ◇3年目:月収25万6千円/年収409万円 |
自動車関連商社の人事総務スタッフNew
自動車メーカー向けの純正部品・用品を企画・開発・供給する専門商社・企画会社
業種:商社
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 人事・総務部門のメンバーとして、採用・労務管理・教育研修・制度運用などの人事業務、ならびに福利厚生・安全衛生・社内規程管理・広報対応などの総務業務を担当します。 これまでの経験や適性に応じて担当領域を決定し、社員や各部門と連携しながら会社運営を支える役割を担います。 人事・総務領域を横断的に経験でき、組織全体の基盤づくりに幅広く関わることができるポジションです。 |
|---|---|
| 事業内容 | 主な事業は以下の通りです。 自動車向けの純正部品・純正用品の企画・開発 上記製品の営業・供給 OEM(メーカー向け供給)を中心としたビジネス ※一般消費者への直接販売は行わず、 自動車メーカーや販売店向けに製品を提供しています。 《おすすめポイント》 1. 豊田通商グループの安定基盤 × 成長企業のダイナミズム 豊田通商グループの強固な経営基盤と、独自のビジネスモデルによる高い成長性を併せ持つ会社。 商社×モノづくりの両面を学べる環境で... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:470万円~580万円 月給:22万9,500~29万5,200円 ※上記想定年収は残業25時間を含んだ金額となります。 昇給:年1回 賞与:年2回 基本給5.74ヶ月分(2025年度実績) |
社内DX推進担当New
不動産買取・仲介・リノベーションのリーディングカンパニー
業種:不動産
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | DX推進担当(IPOを踏まえたDX戦略の推進・情報システム担当)ジェネラリストとしてのキャリアが積めます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 不動産再生事業(買取・販売) ・不動産貸付業 ・不動産コンサルティング ・海外不動産投資 ・メガソーラー ・戸建て分譲 《おすすめポイント》 会社の魅力・特徴 ・空室問題に立ち向かい、不動産価値を再生し、市場に送り出す「収益不動産再生」、オーナー様の資産の再生・最適化をサポートする「不動産コンサル ング」、今ある不動産の収益を改善し価値を高める「リノベーション」「不動産賃貸管理」などの事業を通して、不動産に命を吹き込み、未来に繋げる事業を展開しております。 ・「働きた... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:420万円~500万円 月給:30万0,000円~36万0,000円(固定残業代42時間含む) ※年齢やご経験により異なります。 賞与:年2回(固定月給の2ヶ月分を想定)※業績により変動します。 昇給:年2回 |
人材育成企画担当New
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 豊田通商向けの人財育成戦略の構築、育成施策を企画・運営する役割を担っています。 今回の募集は、主に日本国内に従事する豊田通商従業員の人財育成に資する施策をを担当頂くポジションです。 まずは各営業本部、人事部の認識している課題を把握いただきながら、経験を生かしてPeople Company TOYOTSUとしてありたい状態の実現に貢献して下さい。 将来的には、豊田通商グループ向けの人財育成や、組織開発を経験いただくなど、人事としての活躍の場を広げていただけます。 |
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| 事業内容 | ○人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 豊田通商及びグループ会社が入居するビル内にオフィスがあり、落ち着いた雰囲気の職場です。担当する会社の給与計算から労務相談まで、人事業務全般にご対応いただきます。グループ会社の業種・規模は様々で、海外展開をしている会社も多くあります。人事業務に関する知識・スキルを発揮しながら、様々な経験の中でキャリアアップできる職場です。豊田通商人事部とも連携し、グループ会社のコンプライアンス推進・ガバナンス強化... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:640万円~1,020万円 想定月給:28万0,000円~44万4,000円 ※時間外手当20時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給:年1回 賞与:年2回(2025年度実績9.0ヶ月) |
グループ会社の給与計算担当New
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | ・豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。 ・グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務を担当しながら業務改善を行って頂き、豊田通商グループ全体の人事業務効率化を推進していただくお仕事です。 経験豊富な方には、マネージャー候補として、グループメンバーのリーダーを担っていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ○人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 豊田通商及びグループ会社が入居するビル内にオフィスがあり、落ち着いた雰囲気の職場です。担当する会社の給与計算から労務相談まで、人事業務全般にご対応いただきます。グループ会社の業種・規模は様々で、海外展開をしている会社も多くあります。人事業務に関する知識・スキルを発揮しながら、様々な経験の中でキャリアアップできる職場です。豊田通商人事部とも連携し、グループ会社のコンプライアンス推進・ガバナンス強化... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:450万円~660万円 想定月給:19万5,000円~29万0,000円 ※時間外手当20時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給:年1回 賞与:年2回(昨年度実績9.0ヶ月) |
株式に関する管理業務を中心とした総務職New
全自動製氷機世界シェアNO.1を誇るフードサービス機器のリーディングカンパニー
業種:メーカー(機械)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 東証プライム上場メーカーである同社の総務部総務課にて、主に適時開示業務を担当頂きます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 全自動製氷機、業務用冷凍冷蔵庫、業務用食器洗浄機をはじめとする各種フードサービス機器の研究開発および製造販売 《おすすめポイント》 東証プライム上場の総合フードサービス機器メーカーです。主要製品は製氷機、冷蔵庫、食器洗浄機、生ビールディスペンサーをはじめとする各種フードサービス機器です。創業以来「オリジナル製品を持たない企業に飛躍はない」をモットーに、技術と創造力によりモノづくりの「極限への挑戦」を続け、日本初・業界初の製品を市場に多く送り出してきました。主力製品はいずれも国内トップシェアを獲得しており、製氷機・冷蔵庫では単独ブランド別で世界シェアもトップレベルを... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:600万円~1,100万円 ※ご経験、役職等に応じて個別設計します。 ・一般職:600万円~800万円 ・主務(係長格専門職):670万円~930万円 ・主事(課長格専門職):800万円~1,100万円 《モデル年収》 ・一般 30歳(学部卒) 年収約660万円 ・主務 40歳(学部卒) 年収約800万円 ・主事 45歳(学部卒) 年収約1,000万円 ※上記金額は年間240時間分の時間外手当含む場合。交通費、家族手当などは含まず。 昇給:年1回 4月(2024年度実績 平均昇給額 17,169円 平均昇給率 5.127%) 賞与:年2回 7月、12月(2025年度実績 6.7ヶ月) |
自動車用スイッチメーカーの採用人事New
トヨタ系サプライヤー/車載用スイッチメーカー
業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 自動車用スイッチメーカーにて、総務・人事領域の体制強化や社内制度・運用構築を推進する中核メンバーを募集します。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車のスイッチ製造 《おすすめポイント》 ・トヨタ系の安定企業/自動車スイッチのリーディングメーカー ・年間休日121日+長期休暇あり ・外部研修などスキルアップ支援が充実 ・新工場(2023年8月移転)には快適な食堂・フリーアドレス導入 ・将来は管理職・マネジメントも目指せる環境 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収 430万円~500万円 月額(基本給) 23万0,000円~25万0,000円 残業手当は別途全額支給 昇給 年1回 賞与 年2回 ※昨年度実績:計4ヶ月 |
管理本部人事総務担当New
創業70年以上/自動車シート向けプレス加工メーカー
業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 管理本部にて、人事・総務・労務・経理などの管理業務全般を幅広くお任せします。 ※これまでのご経験・得意領域に合わせて担当業務を決定します。すべてをお任せするわけではありませんのでご安心ください。 |
|---|---|
| 事業内容 | 【自動車部品事業】 大見工場、鴛鴨工場 【建築資材事業】豊田営業所(兼本社)、岡崎営業所、豊橋営業所、秋葉加工センター 【太陽光発電事業】 豊田営業所(兼本社) 【BIRDY.事業】 緑ケ丘工場(BIRDY. FACTORY) 《おすすめポイント》 昭和26年の創業以来、自動車産業を中心に事業を展開してきた同社。近年は独自の技術を活かした新規事業(キッチン用品等)にも積極的に取り組んでいます。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収 350万円~500万円 月給 22万0,000円~28万0,000円 昇給 年1回 賞与 年2回(賞与実績3カ月分) |

