年間休日120日・週休2日制（土日休み）、週2回程度のリモート勤務に対応。国際税務や移転価格対応で専門性を高め、将来はグループリーダーを目指せるキャリア。

仕事概要	小牧本社経理部（連結グループ）にて、同社の国内法人税計算・申告業務から移転価格対応、国際税務（BEPS2.0GloBEルール対応等）まで税務全般をご担当いただきます。 入社時は部下を持たない管理職級（主査）または管理職候補としての採用を想定しており、将来的なグループリーダー（課長）へのキャリアパスが開けたポジションです。
仕事詳細	《具体的には》 事業部門や顧問税理士法人等と連携しながら、グローバル企業としての税務体制・グループ間取引ルールを整備・推進します。 ・移転価格対応： マスターファイルおよびローカルファイルの作成、海外拠点利益の管理・モニタリング ・国際税務業務の構築： グループ合算課税（BEPS2.0GloBEルール）、グループ間金融取引・費用負担ルールの策定・改善 ・国内税務申告・税務調査対応： CKD単体の法人税計算、各種申告書の作成、税務調査への対応 ・決算・開示業務： 税効果会計・税効果注記をはじめとする法定開示資料の作成 《配属先について》 経理部 連結グループ への配属となります。 チームの役割・ミッション： グローバル展開に伴う海外拠点利益管理、移転価格文書（マスターファイル・ローカルファイル）作成、国際税務ルール（グループ合算課税・金融取引・費用負担等）の改善・構築を推進しています。 キャリアパス： 入社後は現担当者と業務分担しながら実務を一通り習得いただき、将来的には同部署内でのグループリーダー（課長）への登用を期待しています。 働き方： 週2回程度のリモートワークが可能で、休日出勤はありません。国内外への出張が年1〜2回程度発生する場合があります。 《働く環境・働き方の魅力》 柔軟でバランスの取れた働き方： 週2回程度のリモート勤務（在宅勤務）が可能。残業は月平均20時間程度、休日出勤なしと、ワークライフバランスを保ちながら専門性を活かせます。 グローバルな視点でのスキルアップ： 世界56拠点を持つプライム上場企業の国際税務・BEPS2.0など最先端の税制対応に携わることができ、税務プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。 充実した手当・福利厚生： 住宅手当や家族手当、資格手当、役職手当のほか、託児所（本社併設）や企業年金、財形貯蓄など長期的に安心してキャリアを築ける環境です。 《活かせるご経験・スキルの一例》 税務・法人税・国際税務・移転価格・税務申告・税務調査対応・税効果会計・BEPS2.0・GloBEルール・移転価格文書作成 《こんなお仕事に興味がある方におすすめです》 ・税務の経験を活かし、法人税計算・申告書作成・税務調査対応まで一連の業務に携わりたい方 ・国際税務の経験を活かし、移転価格対応やBEPS2.0・GloBEルール、グループ間取引ルールの構築に携わりたい方 《関連する資格》 税理士・公認会計士・税理士科目合格 《使用言語》 英語
雇用形態	正社員 試用期間３ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし
募集対象	《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・業務で英語を使用することに前向きな方（メールや書類対応等で使用） ・法人税に関わる知見または実務経験をお持ちの方（税務業務経験） 《歓迎》 ・税理士、公認会計士資格保有者（科目合格者含む） ・事業会社または会計事務所・税理士法人での税務実務経験 ・移転価格資料作成や国際税務対応の経験、知識 ※組織構成上応募受付ができないこともございます。 詳細はお問合せ下さい。
給与	給与形態：月給制 想定年収 480万円〜750万円 月給 28万0,000円〜36万0,000円 ※経験・年齢等考慮の上、決定します。 《モデル年収》 ・580万円／30歳（大卒・単身／残業20h＋賞与） ・700万円／38歳GL（大卒・扶養2名／各種手当＋残業20h＋賞与） 昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（7月・12月）
勤務地	愛知県小牧市 車通勤可（マイカー通勤）
勤務時間	8：30～17：15（休憩45分） 月平均残業時間20～30時間（プロジェクトの状況によって変動有）
待遇・福利厚生	残業手当、通勤手当、家族手当、住宅手当（家賃・住宅補給金制度あり ※規定あり）、単身赴任手当・サポート（単身赴任者里帰り制度）等 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、厚生年金基金、CKD健康保険組合（各種保険加入サポートあり） 寮・社宅制度（会社規定に基づき一部社員対象の借り上げ寮制度あり）、社内食堂、共済会補助、企業内託児所または補助制度あり、財産形成支援（財形積立制度・住宅資金融資制度）、労働組合あり 退職金制度（企業年金：CKD企業年金基金・確定拠出年金）、定年・再雇用制度（定年60歳・定年後再雇用制度あり） OJT教育、階層別・各種研修制度（新人フォロー研修、階層別教育、海外人材育成教育、語学教育）、資格取得奨励金制度 健康衛生支援（産業医制度・ワークライフバランス重視）、育児休業制度（取得実績あり）
休日・休暇	週休2日制（土日休み） 長期休暇/GW休暇、年末年始、夏期休暇等の大型連休あり 有給休暇（法定通り有休取得・付与） 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 年間休日120日
事業内容	自動機械装置及び省力機器、空気圧制御機器、駆動機器、空気圧関連機器、ファインシステム機器、流体制御機器など機能機器の開発・製造・販売・輸出 《おすすめポイント》 東証プライム上場・高い収益性： 売上高1,300億円超、営業利益率10％超を誇り、自動化・流体制御技術で業界トップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニーです。 グローバル展開の加速： 海外事業の拡大に伴い国際税務の重要性が高まっており、経営陣や海外拠点とも近い距離で組織の税務ガバナンス向上に貢献できます。 NEW_RENEW 2026/10/6
求人企業名	CKD株式会社
求人番号	10401

この求人への応募について

この求人情報は、採用企業から依頼を受け、株式会社R4CAREERがお預かりしているものです。
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