求人情報検索
求人情報検索結果
自動車用スイッチメーカーの採用人事
トヨタ系サプライヤー/車載用スイッチメーカー
業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 自動車用スイッチメーカーにて、総務・人事領域の体制強化や社内制度・運用構築を推進する中核メンバーを募集します。 |
|---|---|
| 事業内容 | 自動車のスイッチ製造 《おすすめポイント》 ・トヨタ系の安定企業/自動車スイッチのリーディングメーカー ・年間休日121日+長期休暇あり ・外部研修などスキルアップ支援が充実 ・新工場(2023年8月移転)には快適な食堂・フリーアドレス導入 ・将来は管理職・マネジメントも目指せる環境 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収 430万円~500万円 月額(基本給) 23万0,000円~25万0,000円 残業手当は別途全額支給 昇給 年1回 賞与 年2回 ※昨年度実績:計4ヶ月 |
管理本部人事総務担当
創業70年以上/自動車シート向けプレス加工メーカー
業種:メーカー(自動車)
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 管理本部にて、人事・総務・労務・経理などの管理業務全般を幅広くお任せします。 ※これまでのご経験・得意領域に合わせて担当業務を決定します。すべてをお任せするわけではありませんのでご安心ください。 |
|---|---|
| 事業内容 | 【自動車部品事業】 大見工場、鴛鴨工場 【建築資材事業】豊田営業所(兼本社)、岡崎営業所、豊橋営業所、秋葉加工センター 【太陽光発電事業】 豊田営業所(兼本社) 【BIRDY.事業】 緑ケ丘工場(BIRDY. FACTORY) 《おすすめポイント》 昭和26年の創業以来、自動車産業を中心に事業を展開してきた同社。近年は独自の技術を活かした新規事業(キッチン用品等)にも積極的に取り組んでいます。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収 350万円~500万円 月給 22万0,000円~28万0,000円 昇給 年1回 賞与 年2回(賞与実績3カ月分) |
グループ会社への人材開発コンサルタント
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 豊田通商グループ各社の人財育成・組織課題に対し、各社人事のパートナーとして伴走しながら、人財開発施策の企画・運営・改善を担うポジションです。 研修を提供する立場にとどまらず、豊田通商グループとして目指す方向や、各社の状況や課題を理解した上で、施策の設計・展開・効果検証までを一貫して支援します。 将来的には、各社人事と並走しながら人財育成の方向性を共に考える、HRBP的な役割を担っていただくことを期待しています。 まずは運営・データ業務を起点に、徐々に「各社の人事課題を理解し、提案する立場」へ役割を広げていきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | ○人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 豊田通商及びグループ会社が入居するビル内にオフィスがあり、落ち着いた雰囲気の職場です。担当する会社の給与計算から労務相談まで、人事業務全般にご対応いただきます。グループ会社の業種・規模は様々で、海外展開をしている会社も多くあります。人事業務に関する知識・スキルを発揮しながら、様々な経験の中でキャリアアップできる職場です。豊田通商人事部とも連携し、グループ会社のコンプライアンス推進・ガバナンス強化... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:530万円~870万円 想定月給:23万0,000円~38万0,000円 ※時間外手当20時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給:年1回 賞与:年2回(2025年度実績9.0ヶ月) |
グループ企業への人事制度コンサル
豊田通商グループの人事業務請負・コンサルティング企業
業種:人材ビジネス
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務を担当頂きます。 定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案。また、提案後の人事制度設計から定着支援、規程改訂や法令対応支援、労務相談などを行います。 |
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| 事業内容 | ○人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援・給与計算受託・人事業務受託・教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)・派遣、紹介、新卒採用等の人材事業 《おすすめポイント》 各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。 各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、お客様からも感謝いただく事があります |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定月給:28万0,000円~51万4,000円 想定年収:640万円~1,170万円) ※時間外手当20時間/月想定分および賞与を含んで算出 ※ご経験・スキルを踏まえ、入社時の役割により決定致します 昇給:年1回 賞与:年2回(※2025年度実績 9.0ヶ月) |
人事企画社員教育
ガス・熱・電気供給事業を行う東海地区インフラ大手
業種:電気/ガス/水道
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 2024年4月に新設された人事部DE&Iキャリア形成支援Gにてダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン推進および研修企画・実施などの社員育成の業務をお任せいたします。 ※DE&I=ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン ※ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン=多様な人材が公平な機会を得て、一人ひとりが能力を発揮できる職場づくりを進める取り組み |
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| 事業内容 | ・ガス事業 ・熱供給事業 ・電気供給事業 ・天然ガスなどのエネルギー資源の採取および売買 ・液化天然ガス・液化石油ガス・液化炭酸ガスなどの高圧ガスの製造、輸送および販売 ・コークス・タール製品・石油製品の販売ならびにメタノール・可塑剤などの各種化学工業製品の製造および販売 ・ガス機器・空調設備機器・厨房設備機器・給排水設備機器・家庭用電気機器の製作および販売 ・舗装資材・自動車・日用雑貨品・食料品の販売 ・土木・建築・電気・管・機械器具設置工事の設計、監理および施工 ... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:500万円~900万円 月給:28万0,000円~50万0,000円 昇給:年1回 賞与:年2回 |
新卒中途採用担当
ガス・熱・電気供給事業を行う東海地区インフラ大手
業種:電気/ガス/水道
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 東邦ガスグループ全体の採用力向上のため、新卒採用およびキャリア採用にて、採用計画の企画立案から応募者対応(各種イベントや面接等)、オペレーション整備まで幅広くお任せいたします。 |
|---|---|
| 事業内容 | ・ガス事業 ・熱供給事業 ・電気供給事業 ・天然ガスなどのエネルギー資源の採取および売買 ・液化天然ガス・液化石油ガス・液化炭酸ガスなどの高圧ガスの製造、輸送および販売 ・コークス・タール製品・石油製品の販売ならびにメタノール・可塑剤などの各種化学工業製品の製造および販売 ・ガス機器・空調設備機器・厨房設備機器・給排水設備機器・家庭用電気機器の製作および販売 ・舗装資材・自動車・日用雑貨品・食料品の販売 ・土木・建築・電気・管・機械器具設置工事の設計、監理および施工 ... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:500万円~800万円 月給:28万0,000円~50万0,000円 昇給:年1回 賞与:年2回 |
採用にかかわるマーケティング担当
プライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。
業種:小売・流通・サービス・外食
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 同社は今、従来の「枠を埋めるための作業型採用」から、経営・事業戦略と連動した「価値創造・戦略型採用」への転換を推進しています。これに伴い、採用広報の枠を超え、採用ファネルの運用・改善から採用マーケティング、データ分析までを推進し、チームを牽引するリーダー候補を募集します。 |
|---|---|
| 事業内容 | 会員権事業、ホテルレストラン等事業、ゴルフ事業、メディカル事業、 その他の事業 《おすすめポイント》 リゾートトラストは、会員制リゾートホテル事業を中心に、医療・ヘルスケアやシニアライフ事業など幅広いサービスを展開する安定した東証プライム上場企業です。高品質なサービスを追求する企業文化のもと、ブランド価値の高い商品やサービスに携われる点が魅力です。また、グループ規模が大きく事業領域も多岐にわたるため、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。福利厚生や働きやすい環境整備にも力を入れており、安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめの企業です。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:416万円~547万円 月給:260,300円~342,300円 ※月給には各種手当は含まれておりません。 給与更改:年1回(6月) 賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:4カ月分 |
労務・総務担当
東証プライム上場-ライフメディアプラットフォーム事業を展開-
業種:IT・通信・インターネット
勤務地:愛知県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 東証プライム上場じげんグループの一員として、名古屋を拠点に人材派遣サービスを展開する株式会社アルファスタッフ。事業拡大に伴い、組織の基盤を支え、より強固な管理体制を構築していくための労務・総務担当を募集します。 「専門領域に特化するよりも、バックオフィス全般を俯瞰して組織づくりに貢献したい」という意欲をお持ちの方を求めています。 |
|---|---|
| 事業内容 | ライフサービスプラットフォーム事業(求人や住まい、自動車、旅行など、生活における意思決定に関するプラットフォームメディア) 《おすすめポイント》 ・「上場グループ」×「ベンチャー」のハイブリッド環境 … 東証プライム上場グループとしての安定した基盤と、じげんグループならではの圧倒的なスピード感の両方を体感できます。 ・労務のプロフェッショナルとしての成長… グループ本社のプロフェッショナルに相談できる環境があるため、労務総務として成長することが可能です。 ・名古屋に根ざしたキャリア形成 … 名古屋の成長企業において、組織の成長をダイレク... |
| 給与 | 給与形態:月給制 想定年収:500万円~700万円 月給:416,667円~583,334円 ※固定残業手当(45時間分含む):108,382円~151,735円含む ※45時間を超過した場合は別途支給 ※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 給与改定:年4回 賞与:業績による |
人事総務(人事企画・給与厚生・労務管理・採用育成)
世界トップクラスの半導体ファウンドリメーカー傘下企業
業種:メーカー(電気・電子・半導体)
勤務地:三重県
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 世界有数の半導体製造受託(ファウンドリ)企業である台湾UMCグループの日本拠点にて、人事労務のゼネラリスト(一般職)として、社内の人事業務全般を担当いただきます。 職種・業界未経験からでも、世界的な成長を続ける最先端半導体メーカーの強固な基盤のもと、人事のコアスキルを幅広く身につけられる環境です。 |
|---|---|
| 事業内容 | 半導体の受託製造 《おすすめポイント》 世界トップシェアの台湾UMCグループの半導体製造会社です。業績も好調につきエンジニアの強化採用です。 |
| 給与 | 給与形態:月給制 年収 500万円~800万円 月給 31万円~ ※但し、経験・年齢・能力等を考慮 【モデル年収】※賞与 年間5ヵ月にて算出 1000万円/係長クラス(月給50万円+賞与2回+各種手当) 780万円/チームリーダークラス(月給40万円+賞与2回+各種手当) 610万円/メンバー(月給30万円+賞与2回+各種手当) 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(6月、12月) ★過去実績5ヶ月 |
人事 採用アシスタント
エンジニア支援を軸に、IT・マーケティング領域で社会課題の解決に取り組むホールディングカンパニー
業種:人材ビジネス
勤務地:東京都
正社員募集
人事・総務募集
| 仕事概要 | 採用活動における業務の一部をご担当いただきます。 ※ご入社後は、採用アシスタントの先輩社員と密にご連携をいただき、タスクの引継ぎ、業務における各種情報連携、定常業務のレクチャー、業務における質疑応答機会の設定を行わせていただきます。また、ご経験に応じてお任せしていく業務内容をご相談させていただきます。 |
|---|---|
| 事業内容 | 株式会社TWOSTONE&Sonsは、エンジニア人材のマッチングとキャリア支援を中核に据えた「エンジニアプラットフォーム事業」を展開するホールディングカンパニーです。主に、フリーランスや正社員のエンジニアを企業に紹介する「Midworks」「TechStars」などの人材ソリューションを提供するほか、メディア運営(「Mayonez」「Tap-biz」など)、新規事業開発、マーケティング支援など多角的に事業を展開しています。グループ内には、IT領域に強みを持つ複数の子会社を抱えており、人的資本を軸にした課題解決型のサービス提供を行っています。 《おすすめポイント》 |
| 給与 | 給与形態:年俸制 想定年収:350万円~480万円 月給:29万2,000円 - 40万0,000円 ・基本給 :205,000円~280,000円 ・職務手当 :12,000円~17,000円 ・定額残業代:75,000円~103,000円(法定時間外労働45時間分) ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 給与改定:年2回 |

